世回尧街道组织开展党员发展对象和入党积极分子培训

对发展对象进行入党前集中培训，是做好新时期发展党员工作的重要措施。通过对发展对象进行入党前的集中培训，帮助发展对象不断加深对党的基本知识的认识和理解，提高政治理论水平、党性修养和思想觉悟，进一步端正入党动机，从而严把党员发展入口关，切实保证新发展党员的质量。为切实做好党员培养、教育、发展工作，根据《***发展党员细则》等文件要求，近日，世回尧街道党工委坚持标准，严把程序，严守关口，对6名党员发展对象和16名入党积极分子进行为期五天的专题培训。此次培训主要采用集中学习和分散自学的方式进行，采取集中授课、理论测试与理论学习相结合等方式，以《党员发展对象培训教材》为基础，结合《党章》、《关于党内政治生活若干准则》等文件和中组部编写的《入党教材》等，对党的路线、方针、政策等基本理论知识进行培训，并通过强化管理、丰富形式、加强考核“三举措”，确保培训见实效。

强化管理，确保培训有序开展。加强组织领导，确保保障有力。提前下发培训方案，合理安排培训课程，明确培训内容和方式，并规定培训制度，明确培训期间迟到、早退、无故不参加培训和考核成绩不合格的，将延长考察期。强化学员管理，建立组长负责制。将20余名学员分成2个学习小组，组长负责小组内部日常考勤和学习笔记检查等工作；严格执行培训签到、请假等制度，将考勤、学习笔记情况作为考核平时成绩的主要依据。

丰富培训形式，提高培训质量。“听”专业人士系统讲。邀请办事处相关负责人，就十九大报告和《党章》等内容对学员进行集中专门辅导，此外培训课程还设置了上“音乐党课”以及开展典型宣讲流程，旨在通过多种形式提高培训效果。“看”专题片及现实教材。充分利用共产党员网、灯塔大课堂、学习强国等平台组织在线学习，观看《榜样4》、《教育管理工作条例》以及警示教育片。“学”*********精神。学习《***关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》，积极召开学习交流研讨会。要求学员紧紧围绕“我为什么要入党、我入党干什么、将来为党做什么”等题目讨论并进行交流发言。

完善考核方式，确保结果公平合理。试卷考核，围绕培训内容，制定考核试卷，专人监考，测试发展对象。答辩考核，要求学员围绕入党动机阐述自己的认识，并根据其掌握的党的基本知识和工作态度等进行综合评分。平时考核，按照分组负责制，根据学员考勤、课外实践和课堂表现，严格按照培训规定进行考核。

长久以来，世回尧街道党工委非常重视党员发展工作，严格履行发展党员工作程序，保证新党员质量，改善结构，慎重发展，着力建设一支结构合理，素质较高的党员队伍。

一是高度重视，加强领导。坚持把发展党员工作作为加强基层党组织和党员队伍建设的一项经常性基础性工作，切实加强组织领导，认真抓好工作落实。把发展党员工作作为党建工作考核的重要内容，强化责任意识，为发展党员工作创造了良好环境；举办基层党组织书记专题培训班，组织各党支部书记认真学习《***章程》、《***发展党员工作细则》，明确发展党员的原则、程序及纪律；健全发展党员规章制度，建立入党申请、入党积极分子联系人、入党积极分子定期考察和谈话制度，制定发展党员工作计划，规范发展党员工作，年初有计划、半年有检查、年终有总结。

二是严把程序，慎重发展。根据辖区实际，在选拔入党积极分子、发展党员的过程中，按照党员发展制度规范操作，严把党员发展质量关。在预审中坚持做到“五不发展”，即没有经过政治审查的不发展、培养考察期限不足一年的不发展、没有经过培训的不发展、多数党员和群众不同意的不发展、团员没有经过推优的不发展；严格入党材料的审查，对培养表、审查材料、入党志愿书等文字材料书写不规范、甚至涂改过多的部分坚决退回重写；建立党员发展备案制，要求党员发展对象人选要报上级党委备案，按一人一档组建党员档案，进行集中管理，坚持做到成熟一个，发展一个，克服重发展轻教育的现象，确保党员发展的数量和质量。

三是狠抓培养，保证质量。始终把发展党员工作着力点放在入党积极分子的培养教育上。加强日常教育管理，要求入党积极分子参与所申请党组织党的基本理论、基本路线和方针政策学习，开展入党积极分子联系谈话，考察发展对象对党章和十九大报告学习掌握情况；注重活动引导，坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行教育培训的重要载体，帮助发展对象提高政治理论水平；定期对入党积极分子学习情况进行考察，各党支部每半年对入党积极分子的政治觉悟、道德品质、入党动机、工作学习情况和现实表现进行考察，考察结果要有记载，作为衡量入党积极分子是否具备党员条件的重要依据。（徐小斐）