市中区人力资源和社会保障局转作风提效率确保638名教师足不出户完成初

近日，市中区人社局认真落实市人社局《关于在我市开展初级职称全员考核认定工作的通知》要求，采取积极有效措施，高标准完成了2020年度教育系统教师系列初级职称考核认定工作。最终，经个人申请、所在单位推荐、主管部门呈报、人社部门资料初审及复审等环节，确保了638名教师足不出户通过初级职称考核认定，分别取得二级教师、三级教师专业技术职务任职资格。

据悉，2019年底，市人社局下发《关于在我市开展初级职称全员考核认定工作的通知》，在全省率先试点全面取消初级职称评审改为考核认定，专业技术人员可根据需要随时办理、申报材料大幅减少、评价周期大大缩短，并且不收取任何费用。新的初级职称认定方式在方便广大专业技术人员和极大提高了服务效率的同时，也给区级人社部门带来新挑战。

考核认定中，面对工作量大、人手少，市中区人社局专业技术人员管理科科学规划、合理安排，充分利用网络进行资料共享和传送，重点对申报人员的条件、专业技术工作年限、能力、水平以及工作成绩等方面进行综合考核评议，确保考核认定工作公开、公平、公正。

本次市中区教育系统初级职称考核认定工作的圆满完成，不仅为广大教师打通了职业发展通道，提供了更广阔的成长空间，也将吸引和鼓励更多的优秀教师致力教学研究、提升能力，为市中区教育的发展提供更有力的支持和保障。下一步，市中区人社局将进一步做好教师职称考核认定各项后续工作，不断优化办事流程，拓宽服务渠道，更好地为广大专业技术人员提供优质高效的服务。

（撰稿人：刘青 审核人：刘勇）