生物科技产业园区多措并举打好作风建设持久战

    自新区“强‘三真’、比担当”作风建设大提升活动开展以来，生物科技产业园区上下统一思想、主动担当，充分发扬钉钉子精神，持之以恒、久久为功，坚定不移地将各项工作落实到底到位。

    一是夯实理论基础，打造学习型园区。园区切实发扬努力学习的风气，建立常态化学习制度，将线上集中学习和线下分散自主学习充分结合。线上，用好学习强国APP、宿迁干部学院等平台，学习典型经验和好的做法，不断提升党员干部理论水平和综合能力；线下，组织全体党员干部前往刘老庄八十二烈士陵园开展红色实境党课，激发全体党员干部不忘初心、担当作为，立足本职工作，争做光荣的“红色帮办代办员”。通过学习型园区的打造，逐渐形成了学知识、比业务、强能力的良好工作氛围。 

    二是注重融会贯通，确保真抓实干。园区持续在知行合一、学以致用上下功夫，全力打造一支作风正派、吃苦耐劳、责任心强、业务能力强的帮办队伍，由主要领导带队前往汉匠坊项目现场，学习“白加黑”“五加二”的帮办服务精神和高速帮办效率，督促全体人员把担当精神内化于心、外化于行，不断深化园区作风建设，以更好地精神面貌投入到园区建设中去。为确保园区项目建设有序推进，园区将重点项目建设进度编排制表、挂图作战，每周更新1次，通过实行销号制、动态管理的方式，严格设定时间节点，强势推进项目建设进度。

    三是主动跨前担当，切实做好服务。为进一步提高服务质量，优化营商环境，切实增强园区企业的获得感、满意度，园区主动架起与企业沟通的桥梁，创新制作并***发放服务企业“连心卡”，“连心卡”上印着园区“365”帮办服务品牌以及帮办服务工作人员联系方式，打造常态化服务方式，增进政企交流，让园区真正成为企业的“连心人”；在高温期间，主要领导带队前往科创园二期项目工地及大连医美、月明堂、益元泰等企业开展“夏日送清凉，关怀沁人心”走访慰问，向在高温中坚守一线的工作人员送去了矿泉水、方便面、花露水等慰问品，并要求企业负责人要合理调整高温作业和休息时间，尽量避免高温作业，充分认识到安全生产重于泰山的重要意义，确保平安度夏。(生物科技产业园区 秦曦冉)