长安街道开展社区工作年度考核

为加强社区工作者队伍建设，增强社区工作者的事业心和责任感，科学评价社区工作者的工作表现，增强为民服务意识，提高服务质量，依据《大东区社区工作者考核实施细则》，自12月7日起，长安街道开展2016年下半年度社区工作者考核工作。

为扎实开展好考核工作，街道社区建设指导科制定了考核方案，成立了由街道党工委、办事处牵头涵盖相关职能科室的社区工作考核组，通过考核动员、群众测评、实地测评、民主测评等环节，客观、全面对各社区工作及社区工作者进行综合考核。12月12日下午，长安街道组织召开2016年下半年度社区分档考核会议，对各社区进行民主测评。党工委班子成员、各科室负责人、机关工作人员代表、各社区书记参加会议。会上，街道领导班子成员、科室负责人及机关工作人员代表听取了各社区分档申报材料汇报，对各社区进行了民主测评。测评环节坚持客观、民主、公平、公开的原则，经过投票、唱票、计票等环节，核算出各社区的民主测评成绩，并与社区工作业绩测评成绩和社区形象测评成绩相加，最终形成各社区2016年下半年度分档考核成绩。

通过开展此次考核工作，各社区进一步明确工作目标及努力方向，激发社区工作人员的积极性、主动性和创造性，为今后各项工作的开展创造更好的条件。