市区总工会联合举办工资集体协商业务培训班
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为推动工资集体协商工作,促进全区职工收入合理增长,进一步促进企业健康发展和社会和谐稳定,以实际行动建设幸福珠海、幸福香洲,8月16日,市、区总工会联合在梅华街道办6楼会议室举办了为期一天的工资集体协商业务培训班。来自全区各镇、街道总工会、劳动保障所、司法所及大型企业、重点企业工资集体协商指导员120多人参加了培训。市总工会常务副主席吴康模及区委常委徐兆东等领导参加了开班仪式,区人大副主任、区总工会主席陈援,区总工会常务副主席邱安、副主席阮少海等领导全程参加了培训。
上午由南华工商学院副院长、省总工会干部培训学校副校长李晓明授课。李晓明同志长期从事工会工作和职工权益维护工作的研究,具有深厚的理论功底和丰富的实践经验。他围绕“工资增长机制建设与工资集体协商”主题,通过大量现实的例子,就推行工资集体协商工作的目的和意义、当前工会工资集体协商面临的新形势、工会推动工资集体协商应遵循的原则、推行工资集体协商工作应注意的问题、工资集体协商与维护社会稳定的关系等进行了讲解,清楚明白地阐述了什么是工资集体协商、为什么要推行工资集体协商、怎样开展工资集体协商、如何提高工资集体协商质量等问题,他讲课深入浅出,通俗易懂,风趣幽默,深受学员赞赏。
下午的课由省总工会巡视员、原副主席孔祥鸿讲授。他以《关于工资集体协商的几个问题》为题,站在宏观的高度,从大视野、大事件切入,理论联系实际,主题鲜明,内涵丰富,见解精辟。他多次以劳动者代言人的身份与大企业老板据理力争,曾对大陆女首富、玖龙纸业老板张茵质疑《劳动合同法》增加企业成本问题进行驳斥及公开叫板PK,是广受职工欢迎的娘家人。
最后,珠海松下马达有限公司工会介绍了其公司开展工资集体协商工作经验,从工会如何为公司发展提供服务保障,如何把工会工作做到位,如何妥善处理好中心工作与部门工作的关系,如何更好开展集体协商工作等问题进行了详细的阐述,其经验和做法对其它企业具有很好的借鉴意义。