县民政局两强两促规范村（居）务监督工作

为切实做好村建制调整优化“后半篇”文章，发挥村（居）务监督委员会作用，推进大英县村（居）务监督工作落实，织密织牢“一肩挑”后村级班子和村干部权力“监督网”。大英县民政局积极作为，健全监督机制，全力规范全县村（居）务监督工作并取得明显成效。

一是推进改革强保障。联合县纪委、县委组织部推行村纪检委员、监委会主任、监察工作信息员“三合一”改革，逗硬落实村（居）务监督委员会主任保障待遇；制定村级27项小微权力清单，实行“四议两公开一监督”，完善村账镇管，强化党内、纪律、群众、财务“四项监督”，确保村（居）务监督全面到位。

二是专题培训强能力。2020年6月，利用全县新任村干部脱贫攻坚业务培训会和乡镇村（社区）干部民政工作业务培训会，县民政局就村（居）监督委员会的职责权限、监督内容、工作方式和考核管理等内容进行了重点培训，前后共培训村（社区）监督委员会主任196人，进一步增强广大村（社区）监督委员会主任的履职能力。

三是完善记实促规范。继续推行村（居）务监督委员会主任工作记实工作法，重新审核编印《大英县村（居）务监督委员会工作日志》700本，《日志》简化了会议记录，新增了工作记实，并及时将《日志》发放到各村（居）务监督委员会主任手中，积极指导其按要求填写工作日志，村（居）务监督委员会工作得到进一步规范。

四是加强督查促落实。2020年6月下旬，结合民政对象巡查，县民政局组织人员对全县24个村（社区）的村（居）务监督工作进行检查，及时发现村（居）务监督委员会主任工作不清、履职不力、工作不规范等问题，对发现的问题，县民政局及时发函督促各镇、街道指导相关村（社区）进行整改，确保村（居）务监督委员会工作落地落实。

（撰稿人：大英县民政局　胡应兵；审核人：陈磊）