新城区食品药监局开展新录用人员岗前培训工作

为帮助新录用人员尽快熟悉岗位职责、掌握业务知识、适应工作需求，新城区食品药监局利用三天时间，采取集中授课的方式，开展新人岗前培训。

此次培训以食药监管工作实际为立足点，根据参训人员学历程度高、专业对口强等特点，由局领导和各科队长组成讲师团，亲自授课。

一是精心组织安排。制定详细的培训计划，从政务信息、依法行政、食品监管稽查、保械药化监管稽查等方面进行相关法律法规等知识培训，结合实际案例进行分析讲解。

二是严肃培训纪律。要求参训人员高度重视，端正态度，遵守培训纪律，严格执行请销假制度，养成良好作风习惯。同时，加强监督检查，每节课实行课前签到制度，并不定时对人员在位情况进行抽查，保证人员听课效果。

三是统筹兼顾，确保实效。结合市委市政府“行政效能革命”和市局“打造食药铁军”的要求，把作风纪律培训放到突出位置，在业务知识培训的同时、开展廉政警示教育，强化“红线”意识，要求新人严于律己，做一名风清气正的合格食药人。

通过培训，8位执法人员纷纷表示此次岗前培训很及时很全面很专业，自己受益匪浅，决心在今后的工作中，加强实践，规范执法，廉政守法，不断提升理论水平和工作能力，早日成为铁军的一份子，为保障辖区群众食品药品安全作出应有的贡献。