卧龙园加大科技创新力度

    今年以来，卧龙园坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕科技创新和高新技术产业化这条主线，以科技强区为抓手，解放思想、开拓创新、求真务实、积极进取，努力提高园区企业自主创新能力，不断改善园区投资环境，加快科技园区的建设步伐。

    一、加大科技研发投入，提升高新技术企业竞争力。卧龙园大力实施科技创新工程，引导高新技术企业加大科技投入和创新力度，积极推动“产学研”结合，提升企业竞争力。今年以来，园区预计完成科技投入1.8亿元，同比增长60%，其中，宏远氧业在建立省级企业技术中心的基础上完成科技投入8000万元；冰科集团在建立市级工程技术中心完成科技投入6000多万元；引导达润专用车与全国各煤矿合作，同时与地方院校建立长期技术合作关系，完成科技投入500多万元，新研发的矿山救援设备已投入使用，产品前景良好；金润消防今年先后投入400万元，研究开发了新型核电材料—电缆桥架防火包覆材料，产品填补了国内空白，目前已投入生产销售。

    二、创新科技培育形式，提高高新技术项目储备。园区立足现有优势产业，依托重点科技骨干企业，做好企业间科技联谊帮扶工作，依托多种载体，做好企业的科技宣传培训，实施名牌战略，提高企业自主创新能力，促进传统工业向高新技术工业转型升级。一方面，园区结合开展的“企业大走访”活动，对辖区的50多户重点企业等进行走访，为企业间的科技联谊牵线搭桥。安德水产与冰科集团今年做好联谊，安德水产认真学习了冰科集团科技创新模式以及在全国的营销模式，现已跳出原有水产加工低层次模式，积极拓宽研发领域，准备在全国范围内建立第三方冷链物流高端服务业，目前正在组织各地调研，明年年内建成并投入运营。另一方面，依托“外汇知识讲座”、“境外上市讲座”等载体，对园区126户企业进行了科技创新方面的宣传培训，鼓励企业自主创新，推动产业升级。特别是欧华酒业、瑞康药业及益生种畜禽3户企业，在加大科研投入的同时，积极拓宽上市渠道，目前，益生种畜禽已上市，欧华酒业已在新加坡上市，瑞康药业即将在国内创业板上市。

    三、推动人才创新机制，延长高新技术产业生命力。园区科技企业提高人才的创新能力，加大对人才能力的培养和建立起科学的人才创新激励机制。引导企业通过各种方式引进、培养和造就具有敏锐的创新意识，懂技术、会管理、敬业精神强的科技管理专家人才队伍，同时要造就一支有较强的市场开发能力的营销人才。目前，达润专用车已与烟台大学建立了长期人才培养计划，每年定向从烟大吸纳应届毕业生50人。

    四、完善科技奖励机制，加快高新技术成果转化能力。企业进行科技创新的最终目的，是把创新成果批量化，为企业创造经济效益。卧龙园为鼓励园区企业发展科技创新，加大知识产权保护工作，每年拿出专项经费用于扶持、奖励民营中小企业科技创新工作。今年以来，园区申请专利143件，发明专利46件，专利授量6件，为新海水产、安德水产争取山东省著名商标，为冰科集团争取国家著名商标及著名产品称号，其中，冰科集团已获国家药监局认定，其“医用分子筛制氧”制造技术作为全国行业标准制定。

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