垦利街道三项举措助推农村劳动力有序转移
一是依托平台双向摸底。充分发挥街道就业服务大厅、社区就业服务窗口的平台作用,对辖区内农村劳动力基本情况进行全面调查统计,将他们的年龄结构、就业技能和就业意向等基本状况登记造册,实行台账式、动态式管理;同时及时收集企业用工信息,通过社区滚动电子屏、社区干部进村入户发放就业信息宣传单息等多种方式,畅通就业信息发布渠道,让求职者及时准确地了解用工信息,引导其向非农产业有序流动。今年以来,发布用工信息530余条,促成农村劳动力转移3200余人。
二是借助载体技能培训。根据市场就业专业需求和农民工的自身技能需要,借势新型农民学校创建工作,垦利街道整合农林、妇联、畜牧、远程教育等站所资源,开展了家政服务、园林绿化、服装加工、计算机培训等内容丰富的技能培训班,帮助农村劳动力提高技能水平,使农村劳动力尽快实现就业。今年以来,已举办各类技能培训班75期,免费培训农村劳动力2100余名。
三是政策结合服务就业。垦利街道发挥街道劳动监察窗口“绿色通道”的作用,加强对招用农民工较多的重点行业、重点企业的劳动合同签订、工资支付、参加社会保险等情况的实时监督,为农民工提供方便、快捷、有效地维权服务。同时帮助辖区创业农民积极争取信贷助推巾帼扶持计划贷款和青年ybc创业小额贷款项目,目前全街道25名农村妇女领取信贷助推巾帼扶持计划贷款245万元,7名创业青年领取青年ybc创业贷款35万元。