县委党校四坚持促工作全面创优

        县委党校以科学发展观为统领，紧紧围绕全县中心工作，坚持服务大局、坚持改革创新、坚持精品意识、坚持教师培养机制，努力推动党校工作再上新水平，为工作全面创优创造了有利条件。
        一是坚持服务大局，狠抓干部培训工作。我们始终坚持在与时俱进中创新思路，在服务大局中找准定位，努力发挥党校干部教育培训主阵地、主渠道作用。2008年成功举办培训班、轮训班、主题讲座等各类班次17期，培训党员干部2080余人。年初与县委宣传部联合组成的宣讲团，到30多个县直部门和乡镇进行十七大主要精神宣讲，获得了一致好评。首次举办的《高效杠杆管理》大型MBA主题讲座，也得到了社会各界的普遍认可，取得了良好的社会效益。这一系列工作有效地实现了大规模培训干部，大幅度提高干部素质的目标要求，保证了干部教育培训工作为科学发展服务。
        二是坚持改革创新，狠抓教学综合改革。坚持创新教学内容和教学布局，从提高干部的综合素质出发，通过走出去了解需求、座谈式听取需求等方式，加强培训需求调研，逐步形成以“政治理论、县情教育、党性修养、能力提高、实践锻炼”五大板块为重点的教学内容新布局，在不同班次上突出不同的教学重点，增强了教学针对性和实效性。在此基础上，狠抓了教学方式的创新，大力实施开放式教学，邀请校外知名专家学者和我县相关领导授课；积极推进“1.5+X”研究式教学，推进调研成果进课堂；不断探索案例式教学，增强了培训的吸引力。
        三是坚持精品意识，狠抓科研创新工作。我们以服务教学、服务决策为重点，围绕全县经济社会发展重大理论和现实问题进行研究，努力做到科研出成果、出精品。2008年，我校完成了3项省级课题、5项市级课题的调研和部分报告撰写工作；在市级刊物或杂志发表理论文章或调研报告3篇，在省级刊物或杂志发表理论文章或调研报告5篇；在《淄博日报》、淄博人民广播电台等发稿5条，在《高青工作》、《高青信息》、高青政府网上发稿近40余条。在促进课题研究和信息宣传的基础上，我校加大了科研管理力度，制定并实施了《中共高青县委党校科研最低工作量及科研成果奖励实施办法》，充分调动了每个教研人员的工作积极性，促进了科研工作上水平、上台阶。2008年我校再次被省委党校评为全省社会调研网优秀网点单位。
        四是坚持教师培养机制，狠抓师资队伍建设。我们实施的“五个一工程”，即教师每年都要选择一个课题，都要进行一次调研活动，都要试讲一次，都要上一堂课，都要写一篇理论文章，提升了教师的教学和科研能力。同时，我们还实施了“请进来、走出去”战略，邀请高等院校和上级党校的专家、学者及部门领导作了专题讲座，走出去深入企业、农村进行社会调研，拓宽了教师的知识面，提高了教师理论与实践紧密结合的能力，为打造一支素质过硬的师资队伍奠定了基础。（孝青利）