灵活用工成新风口谁会成为头号玩家
斜杠青年和多重职业正在成为年轻一代的常态。
你可以时常听到类似调侃,“别人自由职业的收入都比我高”,或是“这年头,谁还没两三个副业”等等。
虽然充满荒诞和戏谑,但是“不想当厨子的裁缝不是好司机”这句话,真实表达了人们对于不同职业,不同人生的向往。
当然,追求更多财务收入也很重要。
时代变了,工作方式也变了。
新经济业态下灵活用工赋能“新个体”
斜杠青年来源于英文Slash,出自《纽约时报》专栏作家麦瑞克·阿尔伯撰写的书籍《双重职业》,指的是不再满足“专一职业”生活方式,而选择拥有多重职业多元生活人群,例如“外卖小哥/网课老师/摄影师”等,斜杠代表着不同的职业和身份。
而对于普通人,用已有工作技能和知识框架,或是兴趣爱好和才艺技能,找兼职工作以增加收入,或是成为自由职业者,尝试“自己做自己老板”的快乐,正在成为当下的常态。
近年来大火的“少儿编程”,诸多教育机构的老师都是以“兼职”形式招募。
这种“兼职”,正是灵活用工的一种。
灵活用工并非新鲜事物。近年来,随着时代的不断发展,灵活用工广泛应用于诸多新经济平台。诸如饿了么、美团、滴滴、好大夫等各类新经济新业态平台,都在推行灵活用工模式。国家信息中心发布的《中国共享经济发展报告(2020)》显示,滴滴平台上兼职司机大约占到九成,78.9%的兼职司机每天在线时间少于 5 小时;美团平台上52%的骑手每天工作 4 小时以下。
这种模式不需要付出额外费用,也不需要复杂的入离职流程,企业节省了成本,人才价值也能得以充分发挥。
多项政策扶植“灵活用工”和“新个体经济”
在数字经济浪潮下,就业模式不再仅限于“企业+雇员”的传统雇佣关系,以“平台+个人”为特点的新个体经济正为个体经营者提供更大的舞台,开辟就业新空间。
为进一步降低个体经营者线上创业就业成本,7月14日,国家发展改革委等13个部门联合印发《关于支持新业态新模式健康发展 激活消费市场带动扩大就业的意见》,首次提出鼓励发展“新个体经济”,并明确指出,引导互联网平台企业降低个体经营者使用互联网平台交易涉及的服务费,吸引更多个体经营者线上经营创业;7月22日,******李克强主持召开***常务会议。会议指出,要取消对灵活就业的不合理限制,引导劳动者合理有序经营。支持多渠道灵活就业,要鼓励个体经营。“过去很多人一讲就业就是‘固定工’,现在要转变这种观念。”李克强说,“我们支持的非全日制就业,可能是‘临时工’,也可能是一个人服务几个单位、兼职几份工作。这对提升居民收入大有帮助。”
7月31日,***发布《关于支持多渠道灵活就业的意见》,再次提出要大力拓济等新模式,既是保就业之举,也是顺应时代发展需求的关键选择。可以预见,新个体经济在新政策助力下,必将迎来更快发展,不仅新个体经济参与者会受益,而且会给中国经济带来新活力,推动消费增长,有利于培养全社会的创新创业精神。
好活科技:综合性互联网灵活就业服务平台
灵活用工有多种形式。劳动派遣、劳务外包、小时工,都算是灵活用工范畴。
灵活用工最显著的问题,就是灵活就业人员与用人单位关系不清。好活科技的“创业式”灵活用工模式则有效解决了这一问题。据好活科技董事长朱江介绍,“创业式”灵活用工区别于传统的灵活用工模式。灵活就业人员通过一键上传身份证照片和主体意愿视频,在一个工作日之内就可以变成新个体并获取电子营业执照。从而将传统的雇佣关系转为合作关系,有效解决了平台企业和灵活就业人员之间的关系问题。
同时,好活科技开发了“互联网+”大数据政企协同监管平台,与当地市监、税务、人社、公安等部门携手共同推进“互联网+监管”,通过技术力量,将游离在监管体制之外的灵活就业人员及相关信息纳入监管,保障灵活就业行业的健康发展。
朱江告诉记者,用工企业将业务外包给好活平台,好活平台再通过大数据精准匹配给平台上的新个体,用工企业——好活平台——新个体三者形成两段商事合作关系。待业务完成后,再分别做完税,形成合法合规的两段业务交易闭环。既满足了用工灵活性需求,也同样降低了企业的用工风险,为新经济新业态健康发展提供了创新合规的基础。同时,好活平台自动为灵活就业者进行个税申报,助其享受国家的税收优惠政策,灵活就业者的信誉也可以得到切实保障。
为了促进就业,好活平台利用大数据精准匹配,优化招聘流程,赋能中小线下招聘企业和中介个人,将末端招聘的人力资源机构原有的线下场景线上化,利于裂变传播,有效提高招聘效率,帮助企业快速招到人留住人。从而节省招聘成本,为中小型人力资源机构赋能。
数据显示,从2019年开始到现在,好活科技已经帮助近40万灵活就业者在好活平台上创业,有效带动了新经济新业态的发展。
如今,好活科技已经建立全闭环的灵活就业智能综合服务平台,为企业和灵活就业者提供合规结算、共享匹配、招聘、金融、保障、法务等综合性服务,最终实现让企业灵活用工放心、省心,个人灵活就业安全、安心。
好活科技于2015年在北京成立,是一家综合性的互联网灵活就业服务平台。曾被国家发改委评定为中国共享经济典型平台,并连续三年(2018、2019、2020)作为典型案例企业入选国家信息中心的《中国共享经济发展报告》。