勺窝乡四项制度狠刹干部职工慵懒散漫

    为进一步改进干部作风，强化干部管理，坚决遏制干部职工慵懒散漫之风，勺窝乡制定《干部职工管理办法（试行）》，“四项制度”使机关、村（社区）工作逐步走向规范化、制度化。

    考勤制度。实行干部签到签退制，签到时间上午8:30以前，签退时间下午5:30以后，凡上午超出8:30、下午超出7:00无故不签到签退的视为缺勤一次。同时，发现代签的，代签人和当事人均按缺勤一次处理，同时追究代签人的责任；签到后，经督查组督查不在岗的，一律按缺勤处理。

    请销假制度。除特殊情况外，原则上请假必须有假条，假条应写清楚详细原由，请假人经分管领导或主要领导审批同意后方可离岗。请假1天以内的，由分管领导或服务区负责人审批；请假2天以内（含2天）的，机关留守干部由分管领导审批，村（社区）干部由驻村工作组组长和服务区负责人同时审批；2天以上（不含2天）由乡党政主要领导审批；婚丧嫁娶及产假等按国家有关规定执行，无请假条按缺勤论处，凡通过电话请假的，事后要及时补写假条，不补假条的视为缺勤。请假条一律交乡纪委备案，村（社区）假条一律由服务区负责人明确专人负责保管备查。一年内请事假累计30天以内（包括30天）或病假在规定期限内不扣工资，超过30天的，每增加一天扣除50元工资。

    村（社区）值班制度。各村（社区）每天安排不少于1 名干部值班, 值班人员在值班期间必须坚守岗位，请假的必须安排人代为值班,可实行轮流或固定人员值班。值班人员负责处理当日村（社区）内日常事务，及时做好上传下达工作;负责公章的管理使用，为党员群众办理、代办各种事务，提供政策、村务等咨询服务;做好上级和村（社区）“两委”交办的各类事项，并搞好村（社区）级活动场所的环境卫生综合整治工作，随时保持村（社区）办公楼室内外的净化、美化和亮化;积极调处各种矛盾纠纷，及时处置突发性事件。

    纪律作风制度。该乡严格按照“七个严禁”（严禁在公共场合或网络媒体上公开散布、传播、发表、制造违背党的理论路线方针政策以及有损党和国家形象的各种言论和政治谣言、严禁在各类会议及培训场合大声喧哗、吸烟、随意走动，或做与会议及培训无关的事情、严禁干部职工聚众***或在工作期间打牌（麻将）、下棋、上网聊天、网上购物、玩电脑游戏或做与工作无关的事、严禁工作中对服务对象吃、拿、卡、要，甚至以权谋私，弄权枉法，慢作为、乱作为、不作为，或做有损群众利益的事情、严禁教唆、支持和参与各种信访、游行、示威、邪教组织等活动、严禁利用职务之便接受财务、宴请、娱乐消费和其他好处、严禁参与***或带有***性质的娱乐活动以及不健康的陪待服务）抓实干部作风。

    截至目前，“四项制度”取得显著成效，干部职工工作作风有了明显提升，达到“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的总体目的。