纳雍县卫生和食品药品监督管理局推行月工作汇报制度

    为进一步推进“三个建设年”活动深入开展，纳雍县卫生和食品药品监督管理局把改进机关作风、改善服务态度、提高工作效率作为活动的重点，推行月工作汇报制度，要求局机关各股室负责人于每月最后一天在机关工作会议上汇报月度工作，汇报内容为上月工作进展情况及下月工作安排，并提出存在的困难、问题和建议。活动开展以来，取得了良好效果。
    一是定期汇报，促进相互交流和学习。通过汇报、交流，促进各股室之间相互了解、相互学习、相互监督，形成了“比、学、赶、超”的良好工作氛围。二是提高了工作能力，确保各项任务目标顺利完成。通过汇报，促进各科室进一步理清思路，突出重点，狠抓落实。三是现场协调，着力解决实际问题。月工作汇报制度要求每月月末在局办公会上向领导汇报一次工作情况，在月末进行一次总结，以便领导了解工作的开展情况、完成情况，然后领导进行点评，对有利于工作开展的建议和意见进行采纳，对存在问题进行梳理、协调，促进了整体工作有效协调高效运转。