庆阳市委编办严把三关全面推进机构编制核查工作

为了进一步加强和改进机构编制管理，确保机构编制基础数据的真实性、准确性、完整性和规范性，近期，庆阳市委编办严把“三道关口”，全面推进全市机构编制核查工作。

一是把好内容核查关。在机构设置方面,重点核查机构的名称、规格等信息是否准确、完整、与审批文件一致；是否存在未经审批的对***牌机构、内设机构等情况。在编制核查方面,重点核查各单位实有人员是否与编制核定相一致，是否存在混编混岗，超编或未履行编制使用审批程序等违规进人问题。在领导职数方面,各单位及其内设机构领导实际配备是否与领导职数相一致，是否存在违规核定领导职数以及超规格、超职数配备领导干部等问题。在实名制数据方面,重点核查实名制系统各项数据是否真实、准确，并进行及时更新。

二是把好流程核查关。采取“全市统一部署、分级组织实施、自查自纠、部门联审、实地核查相结合”的方式进行，按下属单位——主管部门、县级——市级的顺序自下而上开展核查，将核查工作细化为单位自查、群众监督、数据比对、实地核实、数据更新5个重点环节层层推进。要求各单位将核查信息，通过多种形式进行公示，保证核查结果的准确性和严肃性。

三是把好实地核查关。将机构编制系统实名制数据与机构编制审批文件、干部人事档案和工资发放人员名册、参保信息等资料进行核对，并将实名制主要数据分别与同级组织、财政、人社部门有关数据进行比对。在相互比对的基础上，12月上中旬，市委编办组成3个实地核查小组，采取以点带面的方法，按照“实地核实的比例不低于本级核查单位总数的30%”的总要求，深入市直有关部门和8县区部分乡镇、单位，进行实地核查。重点检查“账实相符、账账相符”情况，进而有序推进数据更新、集中审核、数据比对、整改完善各项工作。