达川区综合行政执法局对标先进找差距以学促改抓提能

　　为深入贯彻落实习区委区政府关于“深化综合行政执法和城市管理体制改革”有关要求，提高改革的精确发力和落地实效，达川区综合行政执法局不等不靠积极“补课”，针对队伍管理、权责划分、规范化建设、机关运行等问题，派专班“走出去”学习先进地区和单位改革的好经验、好做法，积极稳妥推动综合执法和城市管理领域改革，不断提升综合执法系统工作能力和服务水平。

　　5月下旬，由达州市城市管理行政执法局带队赴成都、遂宁就广告店招治理考察学习，达川区城管执法大队委派分管副大队长前往，学习结束后第一时间在党组会上听汇报，会商运用，并向城管执法大队各中队和广告审批股传达学习精神并调度，系统性总结成都、遂宁治理经验，并提出了我区广告审批、管理和整治工作方案，确保广告整治工作抓深抓实抓出成效。

　　6月17日，我局党组成员、机关党委书记周小敏带队，城管大队副书记熊兴勇、局办公室、政策法规股等相关人员赴达州市城市管理行政执法局学习城市管理执法体制改革经验。此次学习过程中，市城管局听取了达川区综合执法局的基本情况介绍，了解了达川区城市管理执法体制改革的进展，并就改革中遇到的难题和困境进行了业务指导和工作建议，通过此次学习为我局落实区委区政府改革工作提供了宝贵经验。

　　截止到6月底，达川区综合行政执法局已累计派出9支队伍45人次到达川公安分局、区农业农村局等单位学习机关经验，提炼总结深化改革落实经验20余条，整理考察学习报告6份，向中层及以上领导干部进行专题学习5次，强化了领导干部的改革意识和执行意识，营造了良好的改革氛围。

　　“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”。下一步，达川区综合行政执法局将继续贯彻落实中央、省、市、区关于综合执法和城市管理改革的指示要求，坚持“集训、轮训、外派”等方式，为队伍提能，全力做好改革“后半篇”文章。通过党建引领、机制创新、规范管理、资源结合、高效运行等举措，坚决做到保质保量按时完成各项目标任务，推动综合执法系统高质量跨越式发展。