县人社局突出三个一全力打造清廉社保
田东县人社局以开展“社会保险基金管理提升年行动”为抓手,突出“三个一”,全力打造“廉洁社保”。
筑牢“一个基础”。通过领导领学、个人自学、集中研讨、专题讲座等方式,结合观看警示教育片,通报百色市近年来发生的社会保险领域违法违纪典型案例,加强社保基金经办队伍廉洁风险教育,筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的思想根基。同时,深入各乡镇开展“以案为鉴、警钟长鸣”主题警示教育活动,将警示教育延伸到村一级,进一步强化县、乡镇、村级社会保险工作人员的社会保险基金管理风险防范意识。截至目前,共开展廉政警示教育13次,集中学习违纪违法典型案例15次,完成10个乡镇168村(社区)369人次的培训。
严把“一个环节”。 抓好社保风险防控工作的内部控制制度建设,自上而下层层梳理排查主要廉政风险点,制定防控措施并定期进行抽查,切实把握好风险防控这一关键环节。加强稽核内控组织建设,合理配置岗位人员,严格实行经办、复核、审批制度,切实加强系统岗位权限管理,落实岗位相互监督、业务环节相互制衡的机制。
抓好“一个结合”。将打造“清廉社保”与社保经办工作深度结合,加强对社保转移、养老待遇审批、养老金发放等经办关键环节和重要岗位的监督管理,每月对“同一账号发放多笔养老保险待遇、休眠账户变动提醒、个人账户信息修改”等高风险业务的重点核查,做到财务与业务定期检对账和内控监督检查常态化、规范化。对基金违法行为保持“零容忍”态度,严肃查处违规违法问题,主动配合审计、纪检部门监督检查,合力防控社保基金风险。
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