朝阳日报龙泉街道改进作风提高工作效率

    日前，龙城区龙泉街道就如何在新的一年取得更大发展，让经济社会各项事业日益繁荣召开专门例会，班子成员就各自的思想和工作情况进行交流，相互指出了问题存在症结，查不足、补差距，敢跟自己“叫板”，达到了增进团结、改进作风、提高工作效率的良好效果。

    会上，查摆出部分干部存在党风廉政抓的不够、学习纪律执行不好、工作摆布不合理、干部管理不严格、统筹全局和担当意识不强等问题，并提出了改进措施，明确了今后的努力方向。同时，该街道根据区委、区政府加强机关作风建设的有关要求，制定了街道领导班子日常管理制度，将各项制度的落实情况与考核挂钩，把加强班子成员的纪律要求，作为抓好机关干部日常管理的重要手段，明确了班子成员在党风廉政建设中的责任分工和工作任务，形成了“一岗双责”的工作格局。在此基础上，层层签订《党风廉政建设责任书》，一级抓一级，一级对一级负责，使党风廉政建设贯穿各个环节，增强党员干部的责任感和紧迫感。进一步完善各项制度建设，强化警示教育，筑牢思想防线，定期组织党员干部上警示教育专题课，不定期组织干部集中观看反腐倡廉主题教育片，以此提升党员干部抵御廉政风险能力，做到教育党员干部“警钟长鸣”，有效地促进了机关工作作风向好转变，为推动各项工作高质量发展奠定了坚实基础。