新区组织召开选派年轻干部到社区实践锻炼动员大会
12月6日下午,新区组织召开选派年轻干部到社区实践锻炼动员大会。第一批到社区实践锻炼的年轻干部共有23名。新区党工委书记鲁毅,新区党工委委员、组织人事局局长曾雪莲参加会议。
为强化年轻干部的实干意识、创新意识、效率意识、责任意识,加大对年轻干部的培养力度,新区决定选派30岁以下的干部到社区实践锻炼。由各办事处选定75名符合条件的年轻干部分三批完成实践锻炼,每批实践锻炼时间为1年。第一批共选派23名年轻干部到社区实践锻炼,时间为今年12月至明年11月。被选派的年轻干部肩负重任,要深入了解社区情况,熟悉基层运作模式,与群众同吃、同住、同劳动,坚持记录民情。同时,实践锻炼中,年轻干部要提高群众工作能力;体察民情,了解民意,为群众排忧解难;畅通民意,表达诉求,宣讲上级方针政策;维护社区稳定,促进社区和谐。
宰相必起于州郡,猛将必发于卒伍。这句话告诉我们要积累基层经验,了解基层情况。鲁毅表示,选派年轻干部到社区实践锻炼是发展长远化和社区化的需要,各级各部门要高度重视,充分认识选派年轻干部到社区实践锻炼的重要意义。同时,被选派的年轻干部要珍惜机遇,在实践锻炼中增长才干,服务基层,服务群众,密切联系群众,实事求是,做到责任第一、认真第一、结果第一。
鲁毅要求,被选派的年轻干部首先要真正带着感情和责任投入社区工作,正确理解基层,虚心向社区干部学习,记录好民情,反对唯唯诺诺、亦步亦趋的行事风格,避免人到位、心不到位的现象。其次,要扎实为基层为老百姓做实事。鲁毅嘱咐道:让大家到社区去不仅是让大家去听、去看,是让大家实实在在地做事,为社区和群众解决问题。同时,要利用难得的机遇提高自己,主动学习,敢于面对和担当,善于交流和沟通。
会上,鲁毅还向参加社区实践锻炼的年轻干部代表赠送了有关书籍。