区人社局召开廉政工作会议（图）

　　10月26日下午，区人社局召开廉政工作会议，会议学习了关于“为官不为”监督执纪问责的工作意见，认真分析了各部门存在的廉政风险点、工作指标任务完成存在的难点，研究解决问题的方法，深入推进重点工作、重点领域、重点民生事项任务的落实，堵塞 “为官不为” 漏洞。区纪委第八纪检派驻组林海鹰组长一行出席会议，局领导班子成员、各部门负责人参加会议。

　　会上，局党委书记、局长张坤艳结合各部门负责人关于廉政风险点、工作难点的汇报，逐个分析，与班子成员共同研究改进措施，指出，一是要加强基础工作，加强信息系统建设，保障基础信息准确、客观；二是要严格执行财经纪律，严格资金管理，保障资金安全；三是要深化作风建设，打破传统思维，主动思考，积极作为；四是要狠抓制度的执行落实，勤政廉政；五是强化责任追究，增强反腐倡廉的自觉性和坚定性，严格自律。

　　最后，林海鹰组长强调了四点意见：一是各部门负责人要切实落实好“一岗双责”，将业务工作贯穿到主体责任；二是抓早抓小，做好风险防控，善于从群众反映的问题、信访督办中发现问题；三是做好上传下达，下情上传，及时将廉洁纪律有关要求传达到每名工作人员包括政府聘员，强化全体人员的廉洁意识；善于发现本部门工作人员中苗头性、倾向性问题，并及时上报；四是要正确理解“为官不为”中“官”的涵义，治理“为官不为”要涵盖所有工作人员。