阆中滕王阁旅游公交有限公司大刚公交技能创新工作室简介

      总公司于2009年设立公交公司“技能创新工作室”，后更名为“大刚公交技能创新工作室”，十年来，工作室为公交公司输出一大批专业驾驶、经营和车辆技术人才，保障了公交车安全平稳运营。

一、公交公司简介

阆中滕王阁旅游公交有限公司系四川阆中燃气有限公司子公司，2009年成立，2016年重组为有限责任公司。现有公交停车场2座，占地4036㎡；保修厂一个，占地11***㎡；公交枢纽站在建，占地40000㎡，预计2019年初投入使用；公交车100台，折合104.2标台，其中新能源公交车32台；公交站台230座，其中港湾式站台60座；线路12条，总长度127Km；职工206人，其中驾驶员161人；年运输量1300万人次。从事公交线路运营、旅游包车、车辆维保业务。

二、技能创新工作室

为更好传承公交技能工匠精神，总公司融合党建创新打造了“大刚公交技能创新工作室”，通过工作室这个平台，挖掘出一批先进党员标杆，不断发挥党员先锋模范作用，汇聚团队智慧创新实践、科技攻关，为促进企业管理和技术革新，推进提质增效，保障公交车辆安全平稳运行，为市民提供更优质的公共交通服务。

一、功能配备。大刚公交技能创新工作室功能齐全，集技术培训、技术攻关、新项目研发、课题研究、技术创新为一体，配备了小图书馆、小档案室，黑板、投影仪、电脑和操作车间等。

二、机构制度。工作室创建以来，先后完善了内部软件及硬件设备，同时修订了原有《岗位练兵培训制度》，建立健全《创新工作室管理制度》《创新工作室考核制度》《创新工作室激励制度》《创新工作室组织机构》，组织机构下设三个组，车辆技术组、驾驶服务组、教育管理组共10余人组成。同时，新制定了《创新成果推广制度》。

三、成果转化。工作室创建十年多来，出色的完成总公司交给的各项生产任务，利用业余时间在创新工作室进行理论与实践培训。一是为维修车间创新编制了20余种快速隐患排查办法，张贴在各机柜醒目位置，便于每位员工快速排查分析隐患和处置办法。二是完善了工资测算、审核、工资条公布的工作流程，让职工都能准确、及时的知晓工资发放的具体情况。三是建立车辆预报废制度，让车辆报废全过程处于监管中国。四是建立汽修工专项一级维护机制，降低车辆维修成本、增加车辆使用寿命。五是上线交通联合一卡通，并与金融机构合作开发推出了闪付、二维码等移动支付工具。六是推动汽修厂全面实现钣金、轮胎、漆面（小面积）已自主作业。七是取得了小汽车维修资质。八是培养了大批专业技术人才（汽修计师1人，高级汽修工6人、中级汽修工6人，汽车安全技术检验员4人；道路运输行业安全生产管理员14人），涌现出“全国优秀农民工”陈大刚，阆中市交通运输行业“先进驾驶员”兰炳奎、苟军、邓向东、徐映红、李德奎、李卫国，“阆中好人”邵海漾，“最美公交司机”任治成，阆中市交通运输行业“安全生产标兵”罗德刚，“汽车修理技术能手”王卫国等先进楷模。