麻江县一建三进强化易地扶贫搬迁社区组织建设

　　一是建立党建基层组织,夯实工作基础。通过建立由街道党工委、社区党工委、社区党支部、驻区单位党组织，组成“大党委”，增强社区“共驻共建”合力。结合社区职能职责，建立社会组织到社区服务清单，建立社会组织进社区服务常态化机制，推进社区、社会组织、社会工作“互联互动”。深化县直机关党员到社区报到服务机制，建立社区志愿服务队伍，根据志愿意向，完善结对服务机制，扎实为社区居民提供精准化服务。加强党的基层党组织建设，发挥组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的战斗堡垒作用，通过实施“法治、德治、自治”三治融合和产业培育，努力打造党群携手共赴小康的生动局面。以党组织为统领，同步推进政权组织、经济组织、社会组织、群团组织等组织建设，积极构建社区党组织领导下，居民委员会统筹管理，构建社区党组织领导下，居民委员会统筹管理，其他各类组织协调开展服务的组织管理架构，配齐配强社区专兼职工作队伍。

　　二是推动公共设施建设进社区，改善服务环境。按“八室、一站、一厅、两场所”基本建设(即：党支部、居委会、居务监督委员会办公室、多功能室、图书阅览室、文化活动室、综治中心室、老年日间照料中心室，卫生健康服务站，社区服务大厅，体育活动场所和应急避难场所)的标准，在3个社区开设服务窗口，推行社区服务大厅“一站式”服务，实现“最多跑一次”目标，逐步扩大公共服务事项网上受理、网上办理、网上反馈范围，通过搭建公共服务、医疗服务、居家服务等网络信息平台，为社区群众提供便利服务，把城市社区建设成为党领导城市治理的坚强阵地和服务党员群众的温馨家园。创建社区居民QQ群、微信群，建立社区和居民互动机制，随时了解社区社情民意，强化社区治理，让社区群众安心、放心;创建社区情民意台账，实行一人一台账，一台账一记事的模式，尽可能为群众处理各类生活所需，提供必要基本服务，提升居民满意度。

　　三是推动公共服务覆盖进社区，提升服务水平。统筹各类培训资源，对搬迁群众免费开展就业创业技能培训。通过开展就业培训、开发公益性岗位、东西部劳务协作、招商引资等方式，切实解决移民就业难问题。为鼓励搬迁群众干事创业，推出后坝移民安置点所有门面3年免租政策，激励大家自力更生谋发展。链接周边企业务工资源，经常性在安置点开展“送岗位”招聘会活动，多个渠道解决移民就业难的问题。开设“四点半学校”和“希望工程·陪伴行动”希望小课堂，开设了美术、舞蹈、手工制作、情绪管理、社团活动等丰富多彩的课程，孩子们每天在放学后可以到四点半学校“再入学”。

　　四是推动扶贫资金联接进社区，增强服务能力。统筹利用“三到社区”资金，倾斜用于易地移民搬迁安置点社区建设经费，重点保障社区办公场所、公共服务设施、居民活动场地建设等。将扶贫专项资金投入到易地扶贫搬迁安置点建设和发展类的资金、建设结余资金等依法依规量化给搬迁安置点集体和搬迁群众入股到经营主体。采取“县级国有平台公司+村集体+村合作社+贫困户”和“保底分红”项目组织实施方式，为搬迁社区发展提供全方位资金支持。利用专项扶贫资金设立易地搬迁开发公益性岗位，解决易搬群众就近就业。