黔南州人力资源社会保障局组织11县(市)事业单位赴西南民族大学贵州大学开展高层次和急需紧缺人才专场招聘会
为深入实施人才兴州战略,大力引进大数据、大旅游、大健康等重点产业急需的高层次和紧缺人才,促进我州经济社会发展储备人才力量。11月30日和12月2日,由黔南州人力资源社会保障局牵头,组织除瓮安县外的都匀、福泉、贵定等11个县(市)多家事业单位赴西南民族大学、贵州大学开展揽才引智活动。
活动共提供岗位695个,主要涉及文教卫、国土、规划、旅游、水务、林业、广电新闻、电子商务等,招聘会以现场报名、资格审查、测评(面试)、签订意向协议的方式进行。活动现场,应聘学生络绎不绝,接踵而至,气氛热烈,特别是在贵州大学招聘会现场,应聘学生排起千米长队。经统计,两场招聘会共吸引2.4万余名学生来访,8182名学生报名,3220名学生通过资格审查进入测评(面试),439名学生与单位签订人才引进意向协议,签定意向协议的研究生有52名,本科生有385名,紧缺专业大专生有2人,其中都匀市卫生系统引进签约1名具有副高职称专业技术人员。
活动期间,州人力资源社会保障局党组副书记、常务副局长张太云分别与西南民族大学、贵州大学领导就人才引聘活动相关工作问题作了深入的沟通与交流,将进一步加强和推进人才引聘活动合作,充分发挥好高校的教育、科技、文化、人才等方面优势助力黔南发展,继续鼓励和支持有志到黔南干事创业的各类毕业生到黔南州建功立业。
虽然此次招聘会是黔南州人力资源社会保障局首次大规模组织县(市)事业单位赴省内外普通高等院校公开引进高层次和急需紧缺人才活动,但是成效明显,通过前期宣传报道,得到社会各界和所到高校学生的广泛关注,起到了深入宣传黔南的作用,活动现场人头攒动,气氛热烈,营造我州招贤纳才的良好氛围。同时,与西南民族大学、贵州大学搭建人才引聘交流平台,为下次人才引聘活动打下基础。
此次招聘必将为建设"生态之州、幸福黔南"提供大量人才保障和智力支持,进一步深入推进我州人才队伍建设,促进我州经济社会又好又快发展。
活动现场