城区人社局开展2020年度企业薪酬调查工作

　　为认真贯彻落实《关于开展2020年企业薪酬调查工作的通知》（晋人社办函〔2020〕104号）文件精神，全力配合国家、省、市开展2020年度企业薪酬调查工作，城区开展了为期两周的企业薪酬调查工作。 

　　此次薪酬调查主要包括两项内容，一是调查各行业企业人工成本情况调查，二是摸清样本企业在岗职工工资报酬情况。 

　　由于此次薪酬调查工作要求必须在端午节前完成数据上报，时间紧，任务重，人社局高度重视，迅速制定方案并实施开展。为了使调查工作顺利开展，及时收集数据信息，我局联合市劳动保障监察执法队相关工作人员深入企业内部，实施督办指导，对劳资员如何使用企业薪酬调查数据处理软件、如何填写企业人工成本情况表和企业在岗工资调查表进行了指导。对在薪酬调查工作中不配合、不符合薪酬调查标准的相关企业，进行了同行业替换。期间，我局工作人员建立了微信工作群，用来解答企业在实际填写中遇到的问题。6月23日，城区完成了数据收集上报工作。 

　　此次薪酬调查在市劳动保障监察执法队的大力配合下，城区共调查了37家企业，并圆满的按时完成了市局布置的抽样调查任务。