我县召开人才工作会议

5月27日，我县召开人才工作会议，县委书记洪再林、县长刘应文出席会议。各乡镇和相关部门负责人参加了会议。

洪再林指出：近年来，县委、县政府高度重视人才工作，紧紧围绕经济社会发展，不断完善人才工作机制，加大人才培养和引进力度，深化干部人事制度改革，营造了良好的人才环境。全县上下要牢固树立人才资源是第一资源，是第一核心竞争力的理念，坚定不移地走人才兴县、人才强县之路，以高层次和高技能人才为重点，统筹推进各类人才队伍建设，进一步创新有利于人才成长和发挥作用的体制机制，真正做到用活用好人才。

洪再林强调：今后一个时期我县要以科学发展观统领人才工作，树立新的人才观念，紧紧抓住两招、两培、两留培养人才关键环节，坚持人才资源整体开发，重点加强六支人才队伍建设，即：提高执政能力，加强党政人才队伍建设；提高现代经营管理水平，加强企业经营管理人才队伍建设；提高专业素养，加强专业技术人才队伍建设；提高创新能力，加强高技能人才队伍建设；提高科技素质、生产技能和经营能力，加强农村实用人才队伍建设；增加人才总量，加强社会工作人才队伍建设。各级各部门要认真落实《我县中长期人才发展规划》，积极培养具有专业知识、专业技能，能力强素质高的核心人才，为实现跨越式发展提供源源不断的智力支撑。

刘应文在会上指出：全县上下要充分认识到人才是竞争之基、转型之本、跨越之帆，牢固树立“以用为本”的理念，为高端人才搭建施展才华、实现抱负的舞台。要突出抓好高层次创新创业人才和经济社会发展重点领域紧缺人才的培养开发，重点培养我县经济发展的人才核心竞争力，不断开创团风发展新局面。