市民政局全面推进重点工作精细化管理
6月6日下午,黄冈市民政局召开市直民政系统推进重点工作精细化管理动员部署会议。市民政局领导班子成员、机关科室和局直单位负责人参加会议,会议由市民政局党组书记、局长白家松主持。
会议集中学习了省民政厅关于《2014年全省民政重点工作综合评估方案》和《全省民政重点工作精细化管理考评标准》。白家松局长对全省民政重点工作精细化管理考评标准进行了详细解读,并就推进民政重点工作精细化管理提出明确要求。一要建立台账管理、销号制度。要求各业务科室(单位)认真研读重点工作精细化管理考评标准,逐条评估、分析落实精细管理的措施,迅速制定与之相适应的工作方案;要对照工作标准和评分办法开展重点工作自评和打分;要制定重点工作落实时间进度表,按时间进度着力推进重点工作精细化管理;对难度较大的工作要积极争取党委政府的重视支持逐条抓落实,对重点工作完成情况实行台帐销号管理。二要将重点工作精细化管理与年终考核相结合。年终各业务科室考核,要以精细化管理的考评得分为依据,在全省综合评估中达到优秀等次的科室,年终考核为优秀。三要建立督办通报制度。各业务科室要将落实重点工作方案和自评情况在月底前报监察室。对工作推进不力的科室(单位)将在全局进行通报。
白家松局长要求,市民政局各科室(单位)负责人要将推进重点工作精细化管理和开展党的群众路线教育实践活动紧密结合起来,进一步查找工作中的薄弱点和突出问题,坚持以问题为导向,以推进精细化管理为抓手,全面提升全市民政工作科学化水平,进一步提高群众满意度和公认度。(黄婷)