武穴构建四大平台提升群众满意度
今年初以来,武穴市结合开展“创先争优”和“千名干部进村入户”等活动,创新工作思路,强化工作措施,着力搭建“四大平台”,不断提升群众满意度。
搭建对话平台,夯实满意度的群众基础。通过建立“民情档案”、开设“政风行风热线”、开通“一把手”网上信箱,架起了干部与群众之间的互动交流对话平台。该市党员干部主动深入农户了解民情,倾听民声,变“群众上来”为“干部主动下去”,拉近了干群距离。
搭建监督平台,夯实满意度的保障基础。着力抓源头预防,实行干部责任审计制度,设立干部选拔监督电话,进一步规范干部选拔任用工作;抓检查处理,实行信访举报和信访办理情况反馈等制度,对拟提拔的干部,确定考察对象后,均征求纪委、计生等部门的意见,考察、公示过程中对反映具体问题和线索的,进行认真调查核实。
搭建阳光平台,夯实满意度的内在基础。积极探索政务公开的新形式,将领导干部廉洁自律和党风廉政建设情况等纳入公开内容。同时积极推行承诺公开,依托政府门户网等媒体,将各单位各部门的年度目标向社会公开,保证干部群众在知情的基础上履行好“选择权”。
搭建服务平台,夯实满意度的工作基础。扎实开展干部下基层活动,积极引导党员干部与农村群众攀亲戚、结对子。要求广大党员干部围绕工作中存在的重点难点问题,察民情、问民计、听民声、解民忧。(武纪综 刘启)