安徽4家企业来常州市对接——安置去产能职工

　　2月26日，在江苏省总工会和安徽省总工会的牵线下，常州与安徽首次对接，全力安置“去产能”职工。安徽煤矿行业的国投新集、淮南矿业、淮北矿业、皖北煤电等4家大型企业与我市瑞声科技、吉恩药业、雷利电器等20多家生产企业进行劳务洽谈，商量安置下岗职工。
　　国投新集人事部负责人孔令武说，受国内煤炭产能严重过剩、进口煤持续冲击等多重因素影响，公司出现亏损，生产经营面临巨大压力，公司正积极调整经营模式，并制定了离岗待退、鼓励提前退休、内部待岗和内部放假等转岗分流政策，目前还有6000多人急需转岗求职。“煤矿职工虽然技能单一，但有吃苦耐劳精神。我们可通过团体就业或劳务派遣、劳务承包等合作方式，与常州企业达成用工意向，并派驻管理人员来现场管理，使他们更快适应企业需求。”
　　雷利电器人事部经理许丽萍表示，作为劳动密集型企业，企业用工量大，加上近年企业发展势头好，用工缺口还是比较大的。“这次需要招400人左右，但大多以女工为主。后续还得在细节、人员稳定性和意向上作进一步了解。供需双方都抱有诚意，可使用工合作能顺利进行。”
　　据了解，下周安徽方面将邀请常州企业到实地调研，与员工“一对一”交流，有效促成“去产能”职工实现再就业。