市委组织部实施四个一批干部挂职工作
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于2022年01月02日发表
“四个一批”即针对性分批选派干部到上级机关、先进地区、“三重”项目和基层一线挂职锻炼。市委组织部切实加强挂职干部***管理,建立职责任务清单,强化一线考察和实绩考核,考核结果与评先评优和干部使用挂钩,赴先进地区挂职干部定期报送挂职手记、心得体会及调研报告,为新区发展建言献策。2016年,我市先后选派400余名干部到“三重”项目和基层一线挂职,其中包含90名退出领导岗位干部,同时择优选派30名县处级干部到浦东新区、两江新区、横琴新区等先进地区挂职锻炼,选派数量之大、类型之多、范围之广为历年之最。今年将在开展挂职需求排摸基础上,继续做好分批选派工作,深化推进国家级新区互派互学互联机制,在学习取经中提升干部专业能力。
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