新光熠熠展风采薪火相传共成长——贺州市建设路小学2022秋季学期新教师考核课暨青蓝工程师徒结对活动
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于2022年12月09日发表
冬日寒意起，教研意正浓。为了加快我校师资队伍建设，提升我校教育教学品质，促使新入校教师尽快适应教师工作岗位，提升教育教学能力，我校于12月1日—5日开展了2022秋季学期新教师考核课暨青蓝工程师徒结对活动，这是对新教师课堂教学基本能力的检验，也给她们创设了一个展示自我、锻炼自我的平台。通过青蓝工程师徒结对活动，实现薪火相传，师徒共长。
此次考核课教研活动共有14位新教师参与，涵盖了语文、数学、美术、音乐、信息技术、体育六门学科。每位教师结合各自的学科特点，精心备课，给老师和同学呈现了一节节精彩的课堂。
魅力课堂齐绽放
新教师在课堂上大胆地展示自我，教态自然，语言流畅，思路清晰，熟练应用八桂教学通，亮出了新师的风采，绽放了初蕊的光芒。
语文学科
语文课上，新教师根据教材特点，紧扣单元主题和语文要素，灵活利用八桂教学通平台，集文字、图像、游戏、视频融于一体，增加课堂的趣味性，激发学生学习的兴趣，有效地突破教学重难点，落实教学目标。
图为张紫馨老师执教二年级上册《狐假虎威》
图为廖琳瑶老师执教一年级上册《雪地里的小画家》
图为吴静怡老师执教一年级上册《乌鸦喝水》
图为刘燕青老师执教一年级上册《比尾巴》
图为覃嫦青老师执教三年级上册《富饶的西沙群岛》
图为文松宴老师执教三年级上册《司马光》
数学学科
数学课上，新教师通过创设情景，组织学生小组合作探究，让学生在做中学，激发学生学习数学的兴趣，训练了学生的基本技能，培养学生的数学思维能力。
图为左英老师执教一年级上册《一起来分类》
图为罗凤老师执教二年级上册《分香蕉》
综合学科
新教师设计丰富有趣的课堂活动，为学生创设良好的学习情境，引导学生在实践中学习，培养学生自主学习的意识和习惯，让学生真正成为课堂上的小主人。
图为李思宇老师执教美术五年级上册《青花瓷》
图为罗妍妍老师执教音乐五年级上册《拉德茨基进行曲》
图为周观凤老师执教信息技术四年级上册《排版比赛细则》
图为邹维威老师执教信息技术四年级上册《郊外的小木屋》
图为蒋玉娇老师执教体育五年级上册《健美操基本步伐》
图为徐梦娆老师执教体育五年级上册《消防广播操》
评课议课促成长
“学然后知不足，教然后知困。”考核课后，新教师分别就教学理念、教学设计、课堂反馈等方面进行了教后反思，总结在教学过程中的“得”与“失”，从“得”中提升经验，从“失”中分析原因，提高自己的教学能力。
随后，各学科的评委老师对展示的课例逐一进行点评，在肯定亮点的同时，也指出存在的问题，并提出改进意见，分享课堂教学的宝贵经验。通过评课活动，教师们在思想火花的相互碰撞中实现了资源共享和共同提高。
专家点评明方向
接着，贺州市教科所副所长李丽、广西特级教师苏翠莲对课例进行点评，她们肯定了新教师的表现，并对新教师提出了两点要求:一是进一步夯实教师基本功，练好三笔字。二是教学设计应该要遵循学生的认知规律、年龄特点等。专家的点评，为新教师指明了今后努力的方向。
师徒结对薪火传
考核课结束后，学校举行了隆重的颁奖仪式，对通过考核的新教师给予了肯定和鼓励。
接着，我校举行了“青蓝工程”师徒结对活动。首先，由我校黄红艳书记宣读师徒结对名单和师徒职责，明确青蓝工程中师傅与徒弟在结对期间具体的职责和义务。
接着，师徒双方郑重签订结对协议书，一笔一划，承载着热忱的教育梦想，肩负着师傅对学生的责任与承诺。
然后，由我校谢飞雄校长和黄红艳书记为师傅教师颁发聘书，一纸聘书代表着作为师傅的一份荣耀，更表明了他们肩负的重任。
接着，徒弟为师傅行拜师礼，徒弟们分别给师父敬茶和献花，一杯茶、一束花饱含着徒弟们对师父的深深敬意和浓浓感谢，也是迫切成长的渴望与信心。随后，师傅为学生回礼，赠上精心挑选的书籍，互勉并行育芬芳。
领导总结寄希望
最后，贺州市建设路小学校长谢飞雄对本次活动进行总结，并提出三点希望：一是青年教师要保持对于教学的深度热爱；二是青年教师要研读课标、钻研教材、研究教学设计、观摩优质课；三是骨干教师们充分发挥传帮带的作用，帮助青年教师快速成长，双方达到“教学相长，共同提高”的目的。
文件：
