铁岭县推进人才建设助力基层发展

　　发挥“五团”优势 提供智力保障

　　组织专家团与基层人才服务站对接，帮助农村培养本土人才；加强高素质农村实用人才、青年人才、高科技人才、农村剩余劳动力培训；建立农业培训、党员干部教育、企业人才实习基地；邀请省市专家开展农村实用人才培训……2017年，铁岭县进一步加强人才工作，从经济社会发展需要出发，加大人才开发和引进力度，多措并举加强各类人才的培养，为全县经济社会持续健康发展提供人才保证和智力支持。
 
　　成立“五团”与基层服务站对接
 
　　铁岭县在乡镇（场）、街道成立基层人才工作服务站，同时在全县成立五个专家团，即宣教讲师团、农技专家团、医疗服务团、教育志愿团和法律咨询团，与基层人才服务站对接，通过开展知识技能讲座、现场答疑指导和智力帮扶对接活动，推进人才下沉、智力下移，以传帮带的方式帮助农村培养本土人才。五个专家团集合全县各行业的专家，服务基层，真正使专家支持成为基层人才培养、能力提升的助推器。铁岭县人才办负责人赵妍表示，今后各个专家团将会继续深入基层，开展现场技术指导、政策解答和一些培训活动，希望通过他们的帮助，进一步培养出更多的乡土人才，推动县域经济发展。
 
　　加强实用型创业型复合型人才培养
 
　　铁岭县在人才工作中，重视高素质人才培训，为全县经济社会发展培育一批实用型、创业型、复合型的乡土人才。重点加强农村实用人才培训，围绕全县牧、菜、榛、果四大产业，聘请省市专家到农村举办培训班，培训农村实用人才2000人。深入开展“阳光工程”培训及新型农民科技培训；加强高素质党政人才和青年人才培训，提高党政领导干部的政治素养和理论水平，提升青年干部能力素质，为铁岭县后备干部队伍储备人才；加强企业经营管理人才培训。依托高新区、县工业园区，有计划、有组织地选送具有发展潜力的企业经营管理人才到国内外知名企业、培训机构学习锻炼，接受高层次的专门培训。邀请国内外知名专家学者来铁岭县举办各类专题讲座，提高园区企业人才经营管理能力，开阔视野，促进企业提质增效；加强农村富余劳动力职业技能培训。举办职业技能培训班,重点开展手工制品培训、计算机培训、车钳铆电焊技术培训、厨师培训、家政服务培训和月嫂培训，推动农村富余劳动力转移就业，实现农村富余劳动力本土转移，促进劳动力转移与收入水平同步提高。
 
　　推进培训基地建设 培养基层专业人才
 
　　为加快实施人才强县战略，为铁岭县农业农村、企业发展提供人才保障和智力支持，铁岭县进一步推进人才培训基地建设，培养基层专业人才。在乡镇（场）围绕牧、菜、榛、果四大产业建立培训基地，定期组织现场观摩，培养更多的“土专家”和“田秀才”。依托铁岭技师学院，各乡镇（场）每年组织1－2次实用技能培训或创业培训。建立企业人才实习基地。加强博士工作站、教授工作站和各类技术研究中心建设，促进专家与企业项目对接，推动产学研用协同创新。
 
　　为了加强高科技人才培训，铁岭县积极推进与辽宁省农业机械化技术推广总站联合建设铁岭沈阳工业大学大学生实训基地，开展技术人员、科技咨询、知识产权、企业提升等培训。开展“铁岭杯”创新创业大赛，促进先进科技成果转化升级，助推企业发展。

　　来源：铁岭日报
　　记者：果实