医药高新区（高港区）锚定高字不动摇扛起全市高质量发展主阵地使命担当

今年以来，医药高新区（高港区）锚定一个“高”字不动摇，着力打造高质量地标产业、高品质活力新城、高素质干部队伍，切实扛起全市高质量发展主阵地、主战场的使命担当。

坚实的产业基础是支撑高质量发展的必要条件，医药高新区（高港区）聚焦“中国第一、世界有名”，着力打造高质量地标产业，在大健康产业集聚发展示范区中找准定位、特色、优势，绘好产业发展“热力图”，推进产业链创新链价值链深度融合，不断提升医药产业的辨识度和贡献度。

副市长，泰州医药高新区党工委书记、高港区委书记叶冬华：在打造高质量地标产业方面，我们将抢抓省委省政府支持泰州建设大健康产业集聚发展示范区的机遇，聚焦链主、链核和链源，深入推进“三比一提升”行动，进一步壮大疫苗、抗体药、诊断试剂、化学药新型制剂、特医配方食品等优势产业。同时，要积极顺应大健康产业发展趋势，聚焦生物医药创新前沿，找准新的发展赛道，抢占新的产业风口，努力再造一个面向未来的中国医药城。

高质量地标产业发展如火如荼，高品质活力新城建设也风生水起。医药高新区（高港区）积极优化生产、生态、生活空间布局，加快完善教育、医疗、养老等公共服务，大力发展高端城市服务业，进一步丰富城市业态，致力在城市能级上实现大突破。

副市长，泰州医药高新区党工委书记、高港区委书记叶冬华：在打造高品质活力新城方面，我们将紧扣“一轴三级三城”的布局，依托高铁枢纽，加快规划建设科创中心，积极推进离岸孵化，构建“科技+人才+金融”的创新生态系统，全力打造长三角地区富有活力的创新策源地。同时，围绕产业逻辑和人气集聚，扎实推进“精致高新”三年行动计划，不断增强城市的吸附力、承载力和辐射力，加快打造未来泰州拥江发展的新城中心。

锚定“高”字发展，打造高素质干部队伍必不可少。为加快锻造一支懂产业、懂城市、懂治理的高素质干部队伍，医药高新区（高港区）秉持人民至上的理念，大力倡导苦干实干、勇于担当的良好作风，积极营造风清气正的政治生态，树立正确的用人导向。

副市长，泰州医药高新区党工委书记、高港区委书记叶冬华：在打造高素质干部队伍方面，我们将引导全区上下着力涵养“全域视角、融合思维、叠加思辨”的气质禀赋，重整行装再出发，以归零的心态，从谦卑做起，向高处攀登，知重负重，唯实唯勤，以园区改革的增势赋能，加快形成“1+1=1”的化学反应，不断释放“1+1>2”的乘数效应，全力打造更具向心力、更具竞争力、更具辨识度的改革先行区、创新活力区、发展引领区和幸福示范区，努力为泰州高质量发展进入全省第一方阵作出高新高港新的更大的贡献。