我区三定模式夯实残疾人就业基础

      一是定向培训。专题调研用人单位用工情况，结合岗位需求，在保洁服务、生产技术等领域开展订单、定向、定岗培训500余人次，适应用人单位需求。二是定点服务。动态掌握辖区内乡镇、街道就业年龄段残疾人的基本情况，明确专人定点结对全面了解用人单位的岗位需求，定期做好信息发布，累计发布信息300余条。三是定岗就业。协助用人单位定期或不定期开展残疾人招聘活动，促进用人单位按比例安排残疾人。上半年，通过“量体裁衣”等个性化服务，帮助126名残疾人实现就业。