修武县加强人才引进培养提升发展软实力

    一是多措并举招人才。持续举办招聘会和就业洽谈会活动，帮助企业搭建平台，帮助求职者实现梦想。同时，通过开展就业见习、“三支一扶”大学生招募计划、引进服务乡镇高层次紧缺人才等多种方式吸引高校毕业生返乡就业，变“孔雀东南飞”为“凤凰竞还巢”。二是落实政策留人才。切实落实落户高校毕业生生活补贴和创业担保贷款等政策，充分释放政策吸引人才的效应，为该县经济发展留住人心，留住人才。三是积极对接育人才。深入企业进行调研，实地了解企业用工和提升职工技能需求情况，为下一步全面推行企业新型学徒制和培养技能型人才打好基础，进一步发挥技能人才促进经济社会发展的带动作用。