沂水县总工会创建一二三四五工作思路

沂水县总工会日前召开工会组织工作会议，安排部署工会组建和会员发展工作。县总工会常务副主席张大伟针对实现企业普遍建会任务艰巨、时间紧迫的实际，确定了“一摸底二组建三规范四提升五保障”的工作思路，全面启动新一轮“广普查、深组建、全覆盖”建会集中行动。

一摸底：牢牢把握新一轮“广深全”集中行动目标，结合“面心实”和“双亮”活动，采取划区明责、分片包干、责任到人等方式，用1个月的时间，对我县1763家非公企业基本情况的逐一摸查。逐户排查，核实信息，理清所有已建会企业隶属关系;摸清底数，有的放矢，全面掌握未建立工会企业基本情况、未建会原因。

二组建：不断深化和拓展党工共建机制，找准建会重点，拓展建会领域，创新建会模式加大工会组建力度，在组织建设和工会作用发挥方面呈现新面貌，确保实现全县法人单位建会率和全县企业职工入会率均达到98%以上;不断开创组建工作新局面。

三规范：规范组建程序，严格按照《工会法》的要求统一建会工作流程，做到所有建会资料完整齐备，法定的必备程序和环节一个不少。进一步健全完善基层工会委员会组织机制体制，完善民主选举程序，工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会的组成名额、委员的任职条件要向广大会员和职工群众公开。县总工会将对各级工会组建程序进行全面指导、监督。

四提升：在“广深全”活动中，不断深化“双亮”活动的内涵，通过亮牌子、亮身份，进一步示职责、许承诺、办实事，推进联系制度，建立会员和职工的联系沟通渠道，倾听会员意见，反映会员需求，建立健全各项工作制度和民主制度，强力推进工资集体协商工作，积极推进劳动关系和谐企业建设，在制度和机制建设上实现新突破，逐步提升非公企业工会组织的执行力、凝聚力。

五保障：即确保做到“五结合”：一与普法工作相结合，帮助职工不断增强依法维权意识;二与素质工程相结合，帮助职工提高科学文化素质;三与帮扶工作相结合，帮助职工解决生产生活中的实际问题;四与法律援助相结合，帮助协调劳动争议，构建和谐劳动关系;五与“双基”建设相结合，帮助基层工会进一步加强各项基础性工作。