本溪高新区党工委理论学习中心组举行第14次（扩大）集中学习会议

10月23日下午，本溪高新区党工委理论学习中心组举行第14次（扩大）集中学习会议。本溪高新区党工委副书记、管委会主任张宏斌主持会议并讲话。

会议传达学习了《关于认真学习贯彻市第十三次党代会精神的通知》，再一次认真学习领会《***本溪市第十三次代表大会关于第十二届委员会报告的决议》、《***本溪市第十三次代表大会关于第十二届纪律委员会工作报告的决议》相关精神，重温市委书记吴澜同志到高新区调研时的***精神，并研究贯彻我区落实意见。部分理论学习中心组成员、相关部门负责同志作表态发言。

会议要求，高新区要围绕深入贯彻落实市十三次党代会提出的全面实施“四大战略”，扎实推进“五个本溪”建设的安排部署和吴澜书记到高新区调研时的***精神，坚持做到思想上不动摇、工作落实上不折腾、推动高质量发展上不懈怠，加快推进产业药都、创新药都、人才药都、数字药都、生态药都、幸福药都“六个药都”建设。

会议提出，要在产业发展上取得新突破，高新区作为全市培育壮大“新字号”的重要载体，一定要坚持一张蓝图绘到底，持续做大做强生物医药产业，积极构建生物医药全产业链的现代产业体系，支撑高新区高质量发展；要在项目建设上取得新突破，紧紧扭住项目建设不放松，真正把智慧和力量凝聚到项目谋划上来，把主要精力集中到项目推进上来，把工作重心落实到抓重点项目上来，加快推进项目建设工作；要在招商引资上取得新突破，始终坚持把招商引资作为头等大事来抓，加大力度开展全员招商，围绕生物医药和大健康产业，挖掘一批重大项目、龙头企业和重磅品种；要在创新发展上取得新突破，充分发挥高校科技创新支撑作用和企业科技创新主体作用，不断创新高新区管理体制机制；要在营商环境上取得新突破，始终坚持把优质高效服务贯穿经济发展全过程，努力打造“办事方便、法治良好、成本竞争力强、生态宜居”的最优营商环境；要在人才引进培养上取得新突破，持续深化推进“人才药都”建设工作，努力把高新区建成人才智力高度密集、体制机制突破创新、创新创业充满活力、新兴产业高速发展的人才高地；要在干部队伍建设上取得新突破，全体党员干部要有“有为有位、争先晋位”的意识，有事不过夜的效率、敢于斗争的精神和干事创业的本领，扛起高新区发展的硬担子。

会议强调，学深悟透，全面领会会议精神。高新区要以支部为单位，组织全区党员干部围绕市第十三次党代会报告和决议，以及吴澜书记到高新区调研时的***，原原本本的学，深入细致的学，联系实际的学，确保将市党代会精神和吴澜书记讲话要求在高新区落实落地；对标对表，深入谋划具体工作。各部门要认真对照党代会安排部署和吴澜书记讲话要求，结合高新区实际，谋划好可操作、能实施的工作项目、载体和措施，细化具体问题和目标，明确时间表、任务书、路线图、责任人，从我做起、从点滴做起，一项一项补短板，一条一条抓落实；狠抓落实，确保工作取得实效。要全力以赴冲刺全年目标任务，巩固好优势指标，找准差距，做到各项指标完成情况心中有数，确保绩效考核目标达成。要对照党代会精神和吴澜书记讲话要求找准切入点、结合点、着力点，按照国家和省委、市委最新要求，积极谋划好明年的各项工作，形成高新区高质量发展的生动画面和宏大场景。

高新区党工委、管委会班子成员及相关部门负责同志参加学习。