落细落实作战任务迅速形成大干之势

　　8月6日下午，市委常委会召开会议，研究制定“九场硬战”作战指挥体系。市委书记陈龙主持会议并讲话。他强调，坚决打赢“九场硬战”，关键在于将作战任务落细落实，在于广大党员干部担当作为。要通过建立健全作战指挥体系，进一步明确工作责任，迅速形成大干快干之势，着力营造敢担当有作为的浓厚氛围，打出声势、打出决心、打出效果。

　　会议指出，坚决打赢“九场硬战”，是市委七届三次全会作出的战略部署，是“打造增长极、共建都市区、当好答卷人”的必然要求，也是续写“八八战略”新的金华篇章的题中之意。会议明确，组建“九场硬战”作战指挥体系，由市委、市政府主要领导担任总指挥，对应设立九大作战指挥部，形成一场硬战“一名常委牵头、一个部门负责、一套机制保障、一抓到底落实”的工作体系。

　　会议强调，每个指挥部要建立健全务实高效的任务体系、运转体系、责任体系和保障体系，全力推进“九场硬战”不断取得战果。要建立领导负责制，由指挥长对硬战负总责，副指挥长靠前指挥协调，指挥部办公室发挥作战参谋、统筹调度、督促检查等职能，按照“六个一”要求有序有力推进各项工作。建立任务清单制，制定好每场硬战三年作战计划，形成“时间表”“作战书”，坚持问题导向和效果导向，以“项目化+清单式”模式，按照可量化、可考核的要求，逐项交办任务，逐项完成销号。建立要素保障制，树立“项目为王”理念，按照全市“一盘棋”要求，统筹整合、优化资源配置，谋划推进一批重大项目，以项目工作为抓手推动硬战深入开展，对硬战需要的干部、人才、土地、资金等资源要素予以优先保障、重点解决，形成推进硬战的强大合力。建立进程控制制，实施定期交流、信息报送、分段管理等制度，形成分工合理、衔接紧密、运行顺畅、全程监督的工作流程，切实加强对作战进程的精准掌控。建立考核奖惩制，树立“实绩论英雄”的鲜明导向，建立专门的考核评价机制，加强督促检查，强化过程管理，对督查中发现的“不担当、不作为”问题，依纪依规严肃问责，将党员干部在“九场硬战”中的表现作为干部考察的重要内容，推动形成弘扬新时代金华精神的浓厚氛围。