服务转型发展国税在行动系列报道之五市国税局打造过硬队伍

市国税局以“两学一做”学习教育常态化制度化和干部作风整顿工作为契机，深化道德引领，强化文化感召，严格教育管理，全力打造“执法规范、管理到位、服务优良、作风过硬”的国税干部队伍，不断增强践行职能和服务发展的保障及动力。

一是深化学习教育，加强思想建设。贯彻落实全市“两学一做”学习教育常态化制度化暨干部作风整顿会议精神，召开全市国税系统“两学一做”学习教育常态化制度化暨干部作风整顿工作会议，针对全系统推进“两学一做”学习教育常态化制度化和作风整顿工作进行安排部署，制订《推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》及阶段性学习计划和推进表，确保“两学一做”学习教育顺利推进。组织党员干部联系实际，聚焦问题，认真学习党章党规、******系列***精神，引导党员干部强化“四个意识”，时刻同***保持高度一致。开展4次知识测试，进一步提升国税干部政治理论素养。以“思路决定出路”“思维决定作为”“实绩来自实干”“精品源于精细”为主题，召开4次专题研讨，营造勤学、真学、会学和自我加压、互帮互学、共同提高的浓厚氛围，激发了国税干部强党性、改作风，更好地服务地方经济发展的内生动力。

二是丰富载体形式，加强德育建设。围绕践行社会主义核心价值观，大力弘扬传统文化，举办“绿色文化进机关”和“孝老爱亲、传承美德”主题道德讲堂，开展“传承好家风、好家训”系列活动，举办《悟道国学、恪守廉洁》和《树科学理念、修卓越人生》专题讲座，组织国税干部学习“最美家庭”“道德模范”“林都孝子”等先进典型，推动了以德修心、以德正行、以德立业。组织参加市委举办的“中国梦——绿水青山冰天雪地”主题晚会和庆祝***成立96周年“永做合格党员，争当时代先锋”主题党日文艺演出等活动，举办徒步、羽毛球竞赛等活动，打造了紧张有序、张弛有度、充满活力的人本文化，树立了国税部门良好形象。组织干部职工看望福利院儿童，关爱慰问孤寡老人，开展“慈善一日捐”、文明城市创建等志愿服务活动，激发了国税干部奉献热情，提升了道德素养。

三是注重打牢基础，加强党的建设。严格开展入党积极分子教育、培养和考察工作，以青年干部和业务骨干为党员发展重点，认真做好党员发展工作，严格把好“入口”关。组织开展支部换届选举工作，将机关10个党支部调整为19个党支部和3个支部委员会，进一步厘清了责任主体和责任边界，提升了基层党组织的战斗力和凝聚力。认真开展党费清查工作，明确党费缴纳标准，组织补缴党费7万余元，进一步规范了党费收缴管理工作。持续开展创先争优活动，组织召开全市国税系统“先优”表彰暨先进事迹报告会，表彰基层党建和国税工作中创先争优、业绩突出、服务一流的6个先进基层党组织、24名优秀共产党员和4名优秀党务工作者，引导党员干部充分发挥模范带头作用，忠于职守、爱岗敬业。组织机关22个党支部与17个县（市）、区国税局党组织结成共建对子，共同开展“联合座谈话税收”“联合入企作辅导”“联合扶弱献爱心”等活动，形成党建工作合力，实现了机关与基层党建工作的联动、共创、双赢。

四是严格监督管理，加强作风建设。认真传达贯彻市委机关干部作风整顿工作会议精神，引导党员干部充分认识机关干部作风整顿工作重要性，增强改进作风的紧迫性、坚定性和自觉性。制定《机关干部队伍作风整顿工作方案》，明确20项目标要求、10项具体措施和方法步骤，为作风整顿工作有序推进奠定基础。组织党员干部对照“五个好作风”标准和“五项行动”要求，采取征求意见群众提、认真查摆自己找、咬耳扯袖互相帮等形式，找准查实作风方面存在问题，并全面梳理排查出的问题，建立单位和党员个人问题台账，严格施行问题销号制度，确保问题整改到位。贯彻落实《关于实行党风廉政建设责任制的规定》《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及其《实施细则》，逐层签订《党风廉政建设责任书》，明确领导班子和领导干部党风廉政建设责任，确保“两个责任”和“一岗双责”落实到位。加强党员干部廉政教育和警示教育，在节假日向国税干部发送廉政短信，筑牢反腐倡廉思想防线。