城阳区安监局坚持四个到位扎实推进安全文化建设试点工作
城阳区安监局着眼于强化安全文化建设,传播和宣传安全文化,提高安全意识,规范安全行为,营造全社会“以人为本,安全第一”的生活工作环境,推动全区安全生产监管工作再上新台阶,不断强化工作措施,扎实推进安全文化建设试点工作,具体工作中做到了“四个到位”:
一是工作部署到位。根据上级的工作部署,结合全区实际,制定了详细的工作方案,经党组专题研究后,联合区委宣传部、区总工会及时将文件下发至各街道办事处和行业主管部门。同时,组织召开各街道安监办、行业主管部门和试点单位负责人会议,专题进行部署安排,督促各有关单位认真开展安全文化建设工作。
二是试点单位选择到位。在抓好市级试点的同时,又选择确定8个安全“双基”工作比较扎实的社区和4个企业班组作为区级试点开展安全文化建设,同时要求各街道、行业部门也要确定部分单位进行试点,多管齐下,狠抓落实,为2007年在全区推行安全文化建设工作奠定基础。
三是工作措施到位。在活动过程中,要求各有关单位以“形成全新的安全文化理念、创建有效的安全文化机制、养成良好的职工行为规范”为工作重点,以“班组危险预知活动”、“SC安全管理小组活动”、“安全知识竞赛活动”等为有效载体,开展丰富多彩的安全文化活动,进一步丰富安全文化建设的内涵。
四是督查考核到位。为确保工作落到实处,建立了安全文化建设试点工作督查制度和工作月报制度,定期或不定期对各有关单位开展安全文化建设活动的情况进行督查,督查的情况定期进行通报,并纳入年终目标责任制考核。同时要求各有关单位于每月的20日前,将本单位开展安全文化建设试点工作动态和典型经验上报区安监局,及时进行总结推广,充分发挥典型引路的作用。