客服热线:0755-8882 8155

枣庄市峄城区2022年青年人才优选公告

Admin - admin 于2022年07月05日发表  

为进一步加强全区青年人才储备和管理,优化全区人才队伍结构,根据《峄城区青年人才优选办法》并结合实际,决定面向国内高校和全球排名前200名的高校(参照国际公认三大世界大学排名体系近三年排名)毕业生优选引进一批高素质青年人才。现将有关事项公告如下:

一、优选范围和数量

优选范围为国内高校中取得全日制研究生学历、博士学位(以下简称博士),取得全日制研究生学历、硕士学位(以下简称硕士)和部分国内重点高校山东省属高水平大学建设高校取得全日制本科学历、学士学位(以下简称本科生)的人员(名单见***1),以及全球排名前200名高校毕业的博士、硕士和本科生。根据教研厅函〔20191号文件规定,自2017年起,由国家统一下达招生计划、考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生可报考符合条件的相应岗位。

2022年枣庄市峄城区计划优选青年人才60名左右,可根据报名、面试和考察情况,适当增减引进计划。具体职位如下:

优选职位

优选名额

优选条件

学历

学位

性别

综合管理A

15

研究生

博士、硕士

男性

综合管理B

15

研究生

博士、硕士

女性

综合管理C

15

本科

学士

男性

综合管理D

15

本科

学士

女性

二、资格条件

(一)基本条件

1、政治素质好,自觉践行社会主义核心价值观,爱党爱国,有为国家为人民为社会奉献的理想抱负和家国情怀。

2、在校或工作期间综合表现优良,有较好的人际沟通和语言表达能力,较好的协作精神和较强的组织、实践能力,作风朴实,诚实守信,有服务基层的意愿和吃苦耐劳的精神。

3、具有正常履职所需的身体条件、综合素质、专业水平,服从组织安排。

4、按时获得相应学制的毕业证书和学位证书;引进高校中与本校(校本部)招生代码不一致的其他校区,以及引进高校的分校、独立学院毕业生,委托培养、在职培养和定向培养的毕业生,均不列入引进范围。

(二)具体要求

1、具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权,年满18周岁(2004731日以前出生)。

22022731日之前毕业的博士、硕士和全日制本科生。其中,本科生25周岁以下199681日及以后出生),硕士30周岁以下(199181日及以后出生),博士35周岁以下(198681日及以后出生)。大学学制为5年及以上的,以学制4年为基数,学制每增加1年相应放宽1岁。

学历学位须经国家教育部学历电子注册,使用国外学历学位报考的须取得国家教育部《国外学历学位认证书》,学历及学位证书、《国外学历学位认证书》均须在2022731日前取得。

3、考生所学专业应符合枣庄市峄城区2022年青年人才优选专业分类目录(见***2)。

4山东省属高水平大学建设高校报考人员须中共党员(含预备党员)校级及以上优秀团干部、优秀学生会干部。

(三)有下列情形人员不得报名:

1、在校期间因学术造假、行为不端、舞弊等各种违纪违法行为受过处分处理的人员,或在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员不得报考。

2、在读高校非应届毕业生,现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

3、在读高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件报考。

4、因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除***党籍的人员,被开除公职的人员,机关事业单位工作人员被辞退未满5年的人员,有恶意失信行为被纳入联合失信人员名单尚未撤销的人员不得报考。

5、枣庄市内党政机关、事业单位在编人员及实行人员控制总量备案管理的人员不得报考。

三、优选程序

(一)发布公告。通过相关媒体和网站面向社会发布2022年优选公告。

(二)网上报名。报名采取统一时间、网上报名、网上初审的方式进行。

报名时间:20223219:00—32516:00

查询时间:202232114:00—32616:00

报名网站:www.ycq.gov.cn(峄城区人民政府网站)

具体办法:

1、个人报名。报名人员登录报名网站,如实填报、提交个人相关信息并上传近期正面免冠彩色证件照片(其中,报名人员手机号码务必填写正确,因通讯不畅造成的后果自负),系统生成《2022枣庄市峄城区青年人才优选报名表》,提报资格初审。

报名人员使用二代身份证报名,报名与考试使用的身份证必须一致。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的,查实后取消本次报考资格。

2、网上初审。峄城区青年人才优选工作办公室指定专人负责资格初审工作。报名人员生成《报名表》后,工作人员进行网上资格审核,并于24小时内通过报名系统反馈资格初审结果。报名人员在资格初审前多次登录提交报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息,报名信息一经初审通过,不能更改。因提交报名信息不准确、不齐全或不符合报考条件等原因影响资格审核的,由报名人员承担相应后果。

3、网上查询。报名人员在网上提交报名信息后,可在查询截止之日前登录报名网站,查询报名资格初审结果。网上初审通过的,应打印《报名表》(内含《诚信承诺书》)。未打印《报名表》的视为自动放弃。

报名结束后,各优选岗位最终确定的报考人数如达不到2:1,则按相应比例核减优选数量,并将未完成的计划调剂到其他报名人数较多的岗位。

(三)面试面试采取结构化面试(或面谈)方式,根据最终进入面试的人数和考生学历分布情况分组进行,主要测试考生组织协调、分析判断、计划决策、逻辑思维、学习创新、语言表达、应变控制、专业素养、仪容仪表等方面能力素质。如通过资格初审人数过多,可增加初试环节,初试方式为面谈,最终按照面谈成绩由高分到低分1:3的比例确定进入面试人选,面谈成绩不计入面试成绩

面试满分100分,合格分数线为70分。面试成绩计算到小数点后两位,面试成绩在面试结束后公布。如同一岗位报考人数较多、需分在不同小组进行面试,则采用修正系数法计算考生最终成绩(计算公式为:考生面试修正成绩=考生面试原始成绩×修正系数〈同一岗位全体考生面试成绩平均值÷本面试室该岗位全体考生面试成绩平均值〉)。面试时间、地点等具体事宜另行通知,请注意随时关注报名网站。

(四)考察和资格复审。峄城区青年人才优选工作办公室组成考察工作组,到人选所在高校、工作单位或社区开展考察,并按照资格条件对考察人选进行资格复审。

考察采取差额考察方式进行,在面试合格分数线以上,根据面试成绩由高分到低分按职位计划1:1.5比例依次确定考察人选,成绩相同的均确定为考察人选。考察时,侧重考察人选的思想政治表现、道德品质、综合能力和学习成绩等方面情况,同时提取、审核考察对象档案,对考察对象是否符合规定的资格条件进行复审。审核档案时,如档案重要材料不全、个人经历不明、历史状况不清且无法进行有效考察的;档案中存在涂改造假问题,情节较重的,一律不作为优选引进人选。考察组根据人选考察情况,综合分析提出考察合格人选名单。

(五)体检。对考察合格人员,按引进计划1:1的比例确定进入体检范围人选,并统一组织体检。体检参照公务员录用体检标准执行。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行1次,结果以复检结论为准。除特殊情况经峄城区青年人才优选工作办公室同意外,报名人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检合格人员放弃的或因体检不合格出现空缺的,从考察合格人选中依次等额递补。

(六)公示引进。根据面试、考察、体检等情况,确定拟优选引进人选,在报名网站公示,公示期为5个工作日。公示期满没有问题反映的或反映问题不影响引进的,签订引进协议,办理聘用手续。发现有影响引进的问题并查证属实的,取消引进资格,出现的空缺名额,按照有关规定履行相应程序后进行岗位调剂、递补、公示。

资格审核贯穿优选工作全过程。发现报名人员有弄虚作假等违纪违规行为并查证属实的,取消优选资格。

四、管理培养

(一)岗前培训。优选的青年人才正式到岗前,组织岗前培训。

(二)试用期管理。优选的青年人才与峄城区高层次人才服务中心(青年人才储备中心)签订试用期合同,办理聘用手续,工资和社会保险等由峄城区财政负担,试用期为1年。试用期满考核合格的,办理转正定级手续;试用期满考核不合格的,不再聘用。聘用到专业技术岗位的,可按照职称评聘有关规定优先评聘到相应专业技术岗位。

(三)挂职锻炼。优选的青年人才正式聘用后,先不分配到具体单位,由组织人社部门统一安排到全区经济社会发展急需岗位挂职锻炼,时间一般为1年(含试用期)。挂职期满,由组织人社部门统一组织考核,并综合考虑表现情况、专业背景等因素,安排到区直事业单位工作。

(四)后续管理。优选的青年人才,作为机关事业单位后备人才和优秀年轻干部重要来源,最低工作年限为5年(含试用期),由组织人社部门统一管理。对工作表现优秀的,经推荐优先纳入后备干部队伍管理;博士、硕士可在编制职数空缺范围内优先落实正科级、副科级职务,工作满3年、具备条件的优先调任到公务员岗位。

五、待遇政策

(一)补贴补助。按照博士每人每月3000元、硕士每人每月2000元、本科生每人每月1000元的标准发放租房和生活补贴,按月发放到个人工资账户,连续发放3引进后工作3年内在峄城区购买首套住房并已缴纳契税的,由区财政分别给予10万元、6万元、4万元购房补助。人才引进相关政策调整时,一并联动调整。

(二)配偶安置。优选的博士需要安置配偶的,根据配偶单位身份性质,采取组织调动、单位协助或个人联系等方式予以安置。原在企业或没有工作的,组织人社部门优先推荐就业。

(三)子女就学。优选的博士,子女在义务教育节点适龄升学,可根据本人意愿在全区范围内公办义务教育阶段学校(含公办幼儿园)就读。如有意愿在其他区(市)就读的,由相关部门积极帮助协调争取。优选的硕士,子女入托和义务教育阶段学习,由教育部门在政策允许范围内优先予以落实。

本公告由中共峄城区委组织部、峄城区人力资源和社会保障局负责解释。

政策咨询电话:中共峄城区委组织部0632-7711539

技术支持电话:峄城区人力资源和社会保障局0632-7799181

8:30-12:0014:00-17:30,不含节假日)

***:1、枣庄市峄城区2022年青年人才优选高校目录

2、枣庄市峄城区2022年青年人才优选专业分类目录

枣庄市峄城区青年人才优选工作办公室

2022310


***1

枣庄市峄城区2022年青年人才优选高校目录

(共101所)

清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、南京大学、厦门大学、山东大学、天津大学、南开大学、西安交通大学、东南大学、武汉大学、上海交通大学、湖南大学、中国人民大学、吉林大学、重庆大学、电子科技大学、四川大学、中山大学、华南理工大学、兰州大学、东北大学、西北工业大学、哈尔滨工业大学、哈尔滨工程大学、华中科技大学、中国海洋大学、北京理工大学、大连理工大学、北京航空航天大学、北京师范大学、同济大学、中南大学、中国科学技术大学、中国农业大学、国防科学技术大学、华东师范大学、西北农林科技大学、中国科学院大学、中国科学院、中国社科院、北京交通大学、北京工业大学、北京科技大学、北京化工大学、北京邮电大学、北京中医药大学、北京外国语大学、中国传媒大学、中央财经大学、对外经济贸易大学、中国政法大学、华北电力大学、天津医科大学、河北工业大学、太原理工大学、华东理工大学、东华大学、上海外国语大学、上海财经大学、上海大学、第二军医大学、苏州大学、南京航空航天大学、南京理工大学、中国矿业大学、河海大学、江南大学、中国药科大学、南京师范大学、安徽大学、合肥工业大学、福州大学、南昌大学、中国石油大学、郑州大学、武汉理工大学、中南财经政法大学、暨南大学、西南交通大学、西南财经大学、西南大学、西北大学、西安电子科技大学、第四军医大学

山东省属高水平大学建设高校山东师范大学、山东农业大学、青岛大学、山东科技大学、济南大学、齐鲁工业大学(山东省科学院)、山东第一医科大学(山东省医学科学院)、曲阜师范大学、山东财经大学、青岛科技大学、山东中医药大学、山东理工大学、青岛理工大学、青岛农业大学、烟台大学


***2

枣庄市峄城区2022年青年人才优选专业分类目录

一、学术型硕士需符合以下一级学科专业要求

哲学、理论经济学、应用经济学、法学、政治学、社会学、马克思主义理论、教育学、心理学、中国语言文学、外国语言文学、新闻传播学、数学、物理学、化学、大气科学、地质学、生物学、生态学、统计学、力学、机械工程、光学工程、仪器科学与技术、材料科学与工程、动力工程及工程热物理、电气工程、电子科学与技术、信息与通信工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、建筑学、土木工程、化学工程与技术、地质资源与地质工程、矿业工程、轻工技术与工程、交通运输工程、农业工程、环境科学与工程、生物医学工程、食品科学与工程、城乡规划学、软件工程、安全科学与工程、园艺学、农业资源与环境、畜牧学、兽医学、林学、水产、基础医学、临床医学、口腔医学、公共卫生与预防医学、中医学、中西医结合、药学、中药学、医学技术、护理学、管理科学与工程、工商管理、农林经济管理、公共管理、图书情报与档案管理

二、专业型硕士需符合以下学科专业要求

金融专业学位、应用统计专业学位、税务专业学位、国际商务专业学位、保险专业学位、资产评估专业学位、审计专业学位、

法律专业学位、社会工作专业学位、教育专业学位、汉语国际教育专业学位、应用心理专业学位、翻译专业学位、新闻与传播专业学位、建筑学专业学位、城市规划专业学位、电子信息专业学位、机械专业学位、材料与化工专业学位、资源与环境专业学位、

能源动力专业学位、土木水利专业学位、生物与医药专业学位、

交通运输专业学位、农业专业学位、兽医专业学位、风景园林专业学位、林业专业学位、临床医学专业学位、口腔医学专业学位、

公共卫生专业学位、护理专业学位、药学专业学位、中药学专业学位、中医专业学位、工商管理专业学位、公共管理专业学位、会计专业学位、旅游管理专业学位、图书情报专业学位、工程管理专业学位

三、本科生需符合以下一级学科专业要求

经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、法学类、政治学类、社会学类、马克思主义理论类、公安学类、教育学类、中国语言文学类、外国语言文学类、新闻传播学类、数学类、物理学类、化学类、地理科学类、生物科学类、心理学类、统计学类、力学类、机械类、仪器类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类、计算机类、土木类、化工与制药类、矿业类、轻工类、交通运输类、环境科学与工程类、生物医学工程类、食品科学与工程类、建筑类、安全科学与工程类、生物工程类、植物生产类、动物医学类、水产类、基础医学类、临床医学类、口腔医学类、公共卫生与预防医学类、中医学类、中西医结合类、药学类、中药学类、法医学类、医学技术类、护理学类、管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、工业工程类、电子商务类、旅游管理类


供稿: 枣庄市峄城区青年人才优选工作办公室    来源:枣庄市峄城区青年人才优选工作办公室   审核人:张斌


本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考!不对文章内容时效、真实性负责

















关于我们 加入我们 人力资讯TOP500 网站地图 临时工招聘信息兼职招聘信息

劳务派遣 深圳劳务派遣公司 劳务派遣公司 深圳临时工派遣公司 深圳临时工派遣中介 2
  1. 区旅游局开展景区特种设备专项检查
  2. 湟里镇召开两违工作会议
  3. 常州市新优质学校风采展示启动仪式在武进举行
  4. 紫云县开展专项整治助推创文行动
  5. 暴雪寒潮骤来袭扫雪除冰暖人心
  6. 黔南州自然资源资产责任审计在平塘鸣锣开始
  7. 威宁自治县21个乡镇诉讼服务站正式启用
  8. 开阳县开展315国际消费者权益日宣传活动
  9. 常州市89座在册水库成绿水青山聚宝盆
  10. 陈金虎调研长三角生态中轴建设时要求做好生态文明大文章增进最普惠民生福祉
  11. 瓮安红色景点成为中秋打卡地
  12. 省广电局领导到乌当区调研红色文化保护工作
  13. 我区开展扫黄打非护苗2018绿书签宣传活动
  14. 质监局省质监局来常调研孟河镇汽摩配产业集群发展情况
  15. 七星关区司法局将扫黑除恶专项斗争进行到底
  16. 省考核组对雪堰镇旷达企业法治文化阵地进行考核验收
  17. 省委组织部调研常州西太湖科技产业园互联网党建工作
  18. 学习当代女愚公邓迎香2016年黔南州道德讲堂第一场开讲
  19. 全州烟叶工作会议在匀召开
  20. 南京工业大学党委书记芮鸿岩考察西太湖石墨烯产业
  21. 黔南州地税局五查推进内控机制建设
  22. 标题和内容已经清空2023-05-12 17:46:08
  23. 丹寨三措施开展易地扶贫搬迁旧房拆工作
  24. 科技局2014年常州市第一批省高品认定工作成绩显著
  25. 武进国家高新区新增2家省级工程研究中心
  26. 观山湖区生物多样性保护现状验证调查成果顺利通过验收
  27. 卫生局常州市将开展统一灭蟑螂活动
  28. 洛阳镇红十字会开展博爱送万家活动
  29. 威宁紧扣农业产业结构调整扎实推动农业农村经济发展
  30. 喜迎党代会龙里新变化村民齐心共建共享最美谷耳
  31. 毕节市1至4月经济运行分析调度会议召开
  32. 贵阳市医保局——持续深化医保制度改革兜牢民生底线
  33. 罗甸县开展多种活动庆祝第三个中国医师节
  34. 第七届贵州人才博览会毕节市采集人才需求人数10人
  35. 云岩区王黔深入辖区调研全区易凝冻点交通安全隐患整治工作
  36. 黔西南州四真四实为民办实事
  37. 市医保中心召开2020年度民主生活会
  38. 武进区领导调研湟里镇、西太湖部分重点企业
  39. 新天地社区举办撑起法律保护伞科普知识讲座
  40. 中央媒体采访团赴黔南罗甸采访邓迎香先进事迹
  41. 建设局开展安全施工联合专项检查保障促进安全生产
  42. 乐留常州27个志愿服务项目发布
  43. 赵德明向贵阳贵安政法队伍讲主题党课
  44. 洛阳镇召开2018年流动人口积分制入学宣传工作会议
  45. 通过大数据等多种手段—常州做好春节期间疫情防控
  46. 常州市纪委监委领导班子召开2020年度民主生活会
  47. 黔西南州155模式同步推进州县综合行政执法改革
  48. 播州区煤矿与非煤矿山企业营商环境建设座谈会召开
  49. 信息实时推送审管无缝衔接
  50. 贵安新区办公室系统工作会议召开
  51. 区领导率队巡河并深入一线督查地质灾害森林防火及建设项目安全生产情况
  52. 湖塘镇南都社区举行国际社工日活动
  53. 培育工业电商新业态撬动经济新杠杆
  54. 离宁不再查验核酸证明常州织密市级防线两码仍需严查
  55. 纳雍县厍东关乡召开2017年教育工作会议暨教师节表彰大会
  56. 平塘县委书记莫君锋约访来访群众倾听群众诉求
  57. 瓮安深化教育改革补齐发展短板
  58. 跨越400公里贵阳威宁携手共谋教育高质量发展之路
  59. 全市高速公路建设工作调度会要求营造良好环境确保项目实施
  60. 市医保局党组理论学习中心组举行党史学习教育专题研讨会
  61. 花溪区领导到贵阳中电环保发电有限公司调研
  62. 毕节乌蒙演艺集团到纳雍县新房乡开展普法剧演出
  63. 从江县四坚持狠抓清明期间森林防火工作
  64. 科教城江苏美淼环保科技有限公司迈入发展加速期
  65. 住建局区燃管处召开城镇燃气行业安全管理工作会议
  66. 贞丰县召开双拥模范县考评验收筹备会
  67. 雪堰镇举办让青春不烦恼青春期心理健康科普讲座
  68. 经开区大气攻坚行动指挥部召开工作会议
  69. 毕节税务六到确保个税政策落地见效
  70. 海关长三角区域通关税收条线改革方案研究会议在常召开
  71. 常州中院发布消费者权益保护典型案例
  72. 黔南州民政局局长廖小明赴长顺县检查指导社区建设工作
  73. 省检查组赴我市检查四清四无回头看工作
  74. 贵阳市教育局明确全市所有义务教育阶段学校将统一时段开展校园开放日
  75. 牛塘镇铁腕整治反弹复养畜禽养殖场
  76. 武进国家高新区多家企业和个人获评2018年武进区就业创业先进
  77. 乔健康复科技与江苏理工学院开展产学研对接
  78. 用好用活红色资源党史学习教育走心走实
  79. 武进区向老干部通报今年以来经济社会发展情况
  80. 第三届江南民俗文化节举办
  81. 中心认真学习贯彻落实贵阳市两会精神
  82. 民政局武进区推进养老机构消防安全管理工作
  83. 万塔村组织退休人员免费体检
  84. 电费代收点恢复收费通告
  85. 关于公布危险化学品生产企业安全生产标准化三级企业的公示
  86. 烈士陵园尧塘中学组织师生开展清明祭扫英烈活动
  87. 黔南州顺利完成2014年育苗生产任务
  88. 中国老龄产业发展中心携手多家协作公司赴我州瓮安县考察调研创建全国示范型养老基地项目建设相关工作
  89. 牛塘初中王丽君同学获常州市校园体育之星称号
  90. 贵安综合保税区召开党史学习教育工作推进会
  91. 遵义新舟机场举办2019年夏航季航线航班推介会
  92. 两在两同1500余名机关党员奔赴疫线
  93. 武进区四套班子领导联席会议召开
  94. 富衫路垃圾转运站扩建工程正式开工
  95. 强化家庭医生签约筑牢脱贫攻坚最后防线
  96. 铜仁市17123人参加2019年公务员考试
  97. 退役军人事务局我区部分烈士家属军休老干部参加金坛解放70周年升旗仪式
  98. 常州市领导拜访以色列驻华大使
  99. 2021年区网络安全技能竞赛决赛举行
  100. 水利局西城街道开展亲河护河我们在行动志愿活动