车陂街召开村改制公司党建工作研讨会

　　近日，为加强村改制公司领导班子队伍建设，***村改制公司党建工作难题，车陂街党工委王亚平书记在街四楼会议室主持召开了村改制公司党建工作研讨会。街领导班子成员、车陂公司党总支书记和社区党建指导员参加了会议。

　　会上，街领导班子成员发言踊跃、坦率交流看法与心得，在思想的碰撞中涌现出很多新点子、新措施。加强村改制公司班子建设，一要打破现有的党组织架构。根据便于管理、便于开展组织生活的原则，重组村改制公司党组织，使党组织更具活力与生机。二要选好配好党组织负责人。根据公平、公正、公开的原则选择能够凝聚党心民心、在党员群众中形象好、有威信的党员担当党组织负责人。三要加强党员队伍建设。结合实际建立健全党员管理制度，对新入党人员严格考核，积极培养立场坚定、有能力、能干事、群众基础好的人员入党，严格对正式党员进行定岗定责，并定期不定期进行监督考核，保证党员队伍的纯洁性。四要加强监督。通过制定各项规章制度，派驻驻村干部等方式规范村改制公司三务公开，规范村干部队伍履职行为。

　　街党工委书记王亚平在会议上强调，党的路线、方针、政策的贯彻落实，要通过基层党（总）支部一班人向全体党员和群众进行灌输，带领大家付诸行动。其中书记是公司基层党（总）支部的核心，是发挥支部战斗力的关键。要全面贯彻干部队伍德才兼备原则，选好“带头人”，带好“一班人”，以不断增强公司党（总）支部的凝聚力、执行力和战斗力；要定期组织领导班子专题学习，坚持每年一次专题民主生活会制度，坚持每半年对班子运行情况特别是思想政治建设情况进行一次分析，及时解决存在的突出问题；要按照各级各类领导班子所承担的法定职能及相关要求，分别确定班子每个岗位的职位规范标准，在此基础上，逐步实行干部任职资格证制度；要健全客观公正的干部考核评价机制，增强干部考核评价工作的严肃性和实效性；要健全平等择优的干部选拔任用机制。要进一步健全干部管理监督机制。村改制公司班子的重建是我们的重要任务。不破不立，我们要善于在困境中找到机遇。找准症结、认准方向、***难题、配强班子，让车陂村公司呈现新的面貌，实现新的发展。

车陂街 董晓娥 杜杰