土专家田秀才唱响乡村振兴曲——看市农业投资开发有限责任公司创新帮带形式助农增收

金秋十月，在水城区米箩镇倮么村的1000余亩红心猕猴桃基地内，一大片枝繁叶茂的猕猴桃映入眼帘，“土专家”李朝俊正在向村民讲解猕猴桃冬季管护技术要领：“修枝整型一是增强猕猴桃树的挂果年限，二是把多余的徒长枝和营养枝剪掉……”

自党史学习教育“我为群众办实事”实践活动开展以来，市农业投资开发有限责任公司（以下简称“市农投公司”）创新“帮带”形式，充分发挥“土专家”“田秀才”的示范引领作用，巩固拓展脱贫攻坚成果，助推乡村振兴。

李朝俊和很多村民一样，曾经四季辛劳，一亩三分地的收成牵挂心头。2015年，他将家里的土地流转给公司，自己在猕猴桃基地务工，不仅能拿到土地流转费，每个月还有固定工资收入。如今，李朝俊这个种田的“老把式”，不仅是猕猴桃产业基地的区长，还跟着技术人员学习猕猴桃种植技术，成为了当地的“土专家”。

如今，像李朝俊一样活跃在倮么村田间地头的“土专家”就有5人。

张仕清，也是一位“土专家”。作为基地总技术员，她主要负责基地的技术指导，比如小苗上架、日常管护以及在采果期间操作是否规范等等。

基地主任桑娜告诉记者，为了更好地激励老百姓务工就业，公司将猕猴桃基地划分为4个工区，每个工区从基地附近选出学习能力强、有实用技术的农民来承包果园，力争通过该方式带动更多农户增收。目前，基地已培养了41名产业固定工人长期在基地务工。

村民李小香在基地已经工作8年，作为三工区的一名产业固定工人。自承包果园以来，她主要负责带领临时工剪修枝条、绑枝条、施肥、除草等工作。“我们既是工区承包人员，也是片区责任人。今年的猕猴桃采摘完了，要着手冬季管护，目前的工作是清理路边和果园里的杂草。”李小香说。

“承包了果园，不但能照顾家人，每月还有2500元的工资，日子越过越红火。以前种玉米和水稻时，一亩土地挣六七百元钱。现在种猕猴桃，收入翻了几番。”李小香乐得合不拢嘴。

“基地里像李小香这样的产业固定工人有41人，现在她们都能独当一面，是名副其实的‘田秀才’，农忙时能指导临时工人给猕猴桃套袋、摘果。”李朝俊说，每年农忙时节，基地都聘请村民到基地务工，最多时有100余人，最少也有40余人。“每天基础工资70元，每加班1小时还有10元的收入，一个月下来，收入也有2000多元。”倮么村号山组村民王存香说，不用出远门去打工，就在家门口就有钱赚，生活越来越有奔头。

据了解，2015年，通过“龙头企业＋合作社＋农户”种植模式，市扶贫开发投资有限公司在米箩镇与447户农户签订了土地“三变”合同，流转了1362亩土地，村民的土地入股分红标准以五个五年来进行梯度式递增，第一个五年村民每年每亩可分红600元，此后依次可获得土地分红金为1300元、2000元，第五个递增到2500元每亩时，不再递增，直到合同期满。他们有的直接参股，有的通过土地流转租赁收益，还有一部分通过在基地打零工获取收益，平均每年增收2万至3万元。

“公司着力培养的产业固定工人基本上年龄在55岁以下且不能外出的村民。我们建立承包奖励机制，激励承包村民切实履行承包责任，实施精细化管理，提高生产效益，增加就业收入，从而吸引更多农户参与到承包管护中来，发挥农村‘土专家’‘田秀才’的引领带动作用，辐射带动更多的种植农户学技术、学管理，不断发展壮大乡村振兴人才队伍，促进百姓就近就业，巩固拓展脱贫攻坚成果，助推乡村振兴。”市农投公司党委委员、副总经理蔡凡说，自深入开展“我为群众办实事”实践活动以来，让产业创新路、让人才留得住、让村民能致富，以技术培训为抓手的“帮带”形式成效明显，下一步，公司打算还要增加一批产业固定工人，让他们在猕猴桃的种植基础上，带动周边的老百姓把技术、把猕猴桃的品质化、生产化带动起来。（记者　严显艳　实习生　刘小燕　肖小花）