大通湖区千山红镇四发力狠抓基层党建工作牛鼻子

今年来，大通湖区千山红镇认真贯彻落实年初全区党群工作及党建工作会议提出的各项目标任务，按照“日常工作不放松，重点工作有创新，整体工作上台阶”的工作思路，扎实推进基层党建工作。

一是强化思想认识，落实党建责任。加强党建制度建设、强化党建工作的领导，牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，出台《千山红镇基层党建工作责任清单》，层层传导压力。同时将基层党建工作作为重要考核指标列入全镇绩效考核体系，考核结果与相关责任人经济待遇直接挂钩并且与2017年村、社区“两委”换届选举中“两委”候选人提名紧密挂钩，各级基层党组织书记抓党建主业意识有明显增强。

二是理清工作思路，狠抓工作重点。重点抓好“五个一”的落实。配强“一个支书”。明确7名村临时党总支书记及村、社区“第一书记”职责任务，建立党政领导基层党建联系点工作制度和机关工作人员党建联系点制度。建好“一支队伍”。以“群众推优”、党组织关系排查、党员积分管理、民主评议党员、处置不合格党员和发展先进典型等为抓手，严格党员发展程序，进一步澄清党员底数，强化党员日常管理；打造“一个中心”。我镇村民服务中心建设具体任务为新建4个、改扩建3个，预计总投入将达到480万元，今年将全部投入使用；健全“一个机制”。结合并村工作，引导村党组织采取“优中选优”的方式，按照议事会15—25人、监事会3人的构架，明确了新村村民议事会、村务监督委员会的人选。五是找准“一条路子”。结合并村工作，通过开展“三资”清理，全面掌握现有村级集体经济底数和可用于发展村级集体经济的资源，防止村级集体资产、资金、资源流失；通过盘活国有土地、发展合作经济和服务经济等方式多途径壮大村级集体经济。

三是落实中心工作，增强党性意识。并村过渡期平稳有序。“两学一做”学习教育规定动作到位。通过号召全镇党员佩戴党徽、开展“手抄党章一百天”活动、开设党纪党规专题辅导课等学习活动，助推“两学一做”学习教育扎实开展，多措并举保证镇党委换届工作风清气正，全面开展软弱涣散基层党组织整顿工作，实现党建督查常态化，推动基层党建任务落实。

四是规范组织建设，夯实党建基础。规范基层党组织设置。结合并村工作，完善我镇基层党组织设置，理顺隶属关系，5月份对镇属各基层党组织设置进行了调整，现镇党委下辖基层党组织55个，其中社区党委3个、党总支8个、党支部44个。抓好基层党组织换届选举工作。除村、社区明年将集中换届选举外，今年6月份，镇党委组织机关支部、非公有制经济组织、社会组织等领域党组织集中开展换届选举工作，按照工作痕迹管理的要求，建立文件夹式基层党建工作资料清单，抓好党建工作档案资料的收集、整理、建档和管理，进一步提升基础工作标准化、规范化水平。

据统计，该镇现有党员1***0人，其中流动党员543人。今年共发展党员13名、转正预备党员16名，处置不合格党员7名，表彰42名优秀党员、5名优秀党务工作者、3名优秀党组织书记、2个先进基层党组织。