今年高温补贴7月1日起计发

进入盛夏，高温补贴又成了市民关注的热点。6月28日，记者从市人力资源和社会保障局劳动关系科获悉，今年夏季高温补贴仍按照往年标准发放，从事室外作业和高温作业人员，7、8、9三个月每人每月不低于150元。

据了解，高温补贴发放对象主要是高温作业及高温天气露天作业的劳动者。对气温和工作场所温度达到37℃以上时，用人单位不能采取有效降温措施的，要停止作业。对气温和工作场所温度在35℃-37℃之间的，用人单位要配备相应的防暑降温防护设备和用品。根据规定，高温补贴不能计入最低工资，也不能用绿豆汤凉茶等防暑降温用品充抵。因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。

那么，谁来监督高温补贴的落实呢？按《防暑降温措施管理办法》，工会组织依法对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护措施实行监督。发现违法行为，工会组织有权向用人单位提出，用人单位应当及时改正。用人单位拒不改正的，工会组织提请劳动监察部门依法处理，并对处理结果进行监督。同时，如果员工在高温下作业却没收到高温补贴，也可向当地劳动监察部门投诉或向劳动仲裁委申请仲裁。