高新区家门口就业成趋势

3月31日，“送政策送岗位进乡镇入社区”高新区专场招聘会现场火爆，来自园区的多家企业向求职者抛出了橄榄枝，招聘会现场贴满了各种招聘内容，企业的招聘专员更是热情地向求职者发放宣传单。

为了吸引求职者，不少用人单位开出了“带薪年假、免费旅游、单位全额交纳社保金”等优厚条件，一些一线操作工每月底薪达到4500元以上，几乎赶上一线城市工资水平。

如此丰厚的招才纳贤条件吸引了不少求职者的注意。

“归根到底还是家乡好，更何况现在益阳的工资水平也高了。”家住江金社区的陈逸峰在浙江闯荡十余年后，今年决定留在家乡发展。 “和我一起去浙江的有五人，现在都想回来。我在浙江做厨师，月薪5000元，在益阳现在也达到了这个工资水平，为什么不留下？”

20岁出头的小伙刘佳当天也前来找工作。他说，“我身边不少年轻人都还在北京、上海、深圳一些大城市工作，尽管说益阳的薪资水平还是相对较低，但我在家乡起码不愁住，不用为高价房贷而奔波。”

随着益阳经济发展，众多大型企业相继落户高新区，越来越多的城乡就业人员更倾向在家门口就业。

春节前后，高新区人社部门组织开展了多场招聘会。本次招聘会按功能划分为四大区域即信息发布区、现场招聘区、政策咨询区、招聘洽谈区。主要针对乡镇、社区的失业人员和就业困难人员提供就业岗位，参与招聘的高新区企业共有20余家，提供岗位近2000个，现场有300余人达成就业意向。 （王采薇）