市妇联2009年度目标管理考核有新发展

　　为了进一步推动全市妇女工作上新台阶，2009年，湖南省益阳市妇联对各区县（市）妇联和市直单位妇委会继续实行目标管理考核，相比往年，考核方案在三个方面有新发展。

　　一是考核内容注重量化。根据市三届四次执委会议确定的工作思路、工作任务、工作目标，考核细则全部量化，使考核更加客观、公正、科学。

　　二是考评方式注重督查。今年更加注重平时工作督查和抽查抽访情况，实行分阶段考核，扎实推进。

　　三是考评结果注重创新。在奖励办法中设置“单项创新工作奖”，鼓励工作创新，抓特色，创品牌。（张晓萍）