湖南城市学院推出毕业实习就业新模式

近几年，随着高校扩招，高校学生人数大为增加，导致传统的集中实习方式面临较大困难，学生就压力日益增大。为解决这一难题，今年湖南城市学院物理与电信工程系率先推出了实习 就业相结合的新模式，实现了产学研相结合，学生在实习期还有补贴，部分学生度过实习期后可以直接在实习单位就业。

据悉，教育部和财政部于今年初联合发了教高[2007]1号文件；《关于实施高等学校本科教学质量与教学改革工程的意见》，紧接着，教育部又下发了教高[2007]2号文件：《关于进一步深化本科教学改革全面提高教学质量的若干意见》，提到要深化教育教学改革，高度重视实践环节，提高学生实践能力，加强产学研密切合作，拓宽大学生校外实践渠道，与社会、行业以及企事业单位共同建设实习、实践教学基地。湖南城市学院物理与电信工程系大胆实践，以此为契机，开创一种毕业实习 就业相结合的模式。具体做法：到国内IT产业相对集中的珠三角地区相关企业考察后，由学院与各相关企业签订实习合同，让学生下到各企业基层生产第一线，参加与本专业有关的设备或产品的设计、研发、品管、装配、调试、维修等工作；或参加电子工程的规划、施工和联调等，物电系安排专门教师负责毕业实习指导，实行指导教师负责制。毕业实习时间改为3个月，即7月、8月、9月。同时，各企业还给予实习学生一定数额的生活补贴。学生以实习后如符合实习单位的各项条件，学院则允许学生根据自己的意愿留在实习单位就业。

毕业实习 就业相结合的新模式较好地培养了学生综合运用专业知识解决实际问题的能力，增加了学生的工程实践能力和就业竞争能力，培养和发展了学生的创新意识和创业精神，为毕业后顺利走上工作岗位打下了良好的基础，实现了企业、学院、学生“三赢”。今年7月，湖南城市学院电子信息工程专业共有170名学生安排到沿海地区十余家企业实习，所有学生都较好地完成了各项实习任务，其中还有14名学生已与实习单位签订了就业合同。