镇海区劳动关系和谐状况进去全市前三
Admin - admin
于2021年12月18日发表
近日,镇海区在全市2014年度劳动关系和谐指数排行榜中名列第三,这是该指数发布以来,镇海区首次进入前三甲。该指数从政府职能部门工作情况、企业法律法规执行情况和劳动者满意度三个方面体现各地劳动关系和谐程度,为政府改善劳动关系提供决策依据。
近年来,劳动关系领域矛盾多发,群体性、突发性劳资纠纷日益突出,镇海区针对性地开出“药方”,多管齐下,在制度规范、网格管理、协同处置等方面开展探索和实践,系统性提出预防和化解劳资纠纷的“镇海模式”,较好维护了区域劳动关系和谐稳定。截至9月底,全区企业劳动合同签订率为98.52%,小微企业劳动合同签订率提升至98.28%,集体合同签订率提升至96.8%,“双爱”活动规模以上企业参与率达到100%。镇海区人力社保局还荣获“2014年度浙江省创建和谐劳动关系暨双爱活动先进组织”称号,是全市人社系统内唯一一家获此殊荣的机关单位。
本文章内容来源于网络公开内容,仅供参考!不对文章内容时效、真实性负责
2023-09-25 08:06:16重新编辑