镇海区人社局启动为期三个月的惠企政策集中宣传活动

　　为更好地发挥政策“四两拔千斤”的作用，帮助企业全面了解招工、引才、培训、劳动用工管理等人力社保方面的政策情况，促进自身发展，日前，镇海区人社局启动了为期三个月的惠企政策集中宣传活动，由分管领导分组带队，联系走访镇、街道（园区），开展宣传和指导工作。 

　　一是系统培训，打造服务“专业军”。对各科（处）室、各镇街道劳动保障工作人员、人才联络员等进行全员培训，深入、系统学习就业培训、社保扶持、技能培训、人才引进等人力社保方面涉企优惠政策，为开展广泛得集中惠企服务奠定人员基础。 

　　二是深入走访，摸清企业瓶颈难度。组织各科（处）室、镇街道人才联络员、劳动保障工作人员，结合“连心解忧”深入走访企业宣讲惠企政策，向企业发放人力社保惠企政策宣传册，做到规上企业和区领导联系的重点企业走访全覆盖，选取一定数量的中小微企业。在走访过程中，摸清各类企业在申报享受政策过程中遇到的瓶颈和难题，为企业申报享受有关优惠政策做好个性化指导，对企业如何引进和培养紧缺急需人才，如何解决招工难问题，如何实行更加灵活的工时制度等问题，提出专业化指导和合理化建议。 

　　三是拓展渠道，提高政策知晓度。利用报纸、广播、电视等传统媒体与网络、手机终端、微博、微信等新媒体，对人力社保惠企政策进行全媒体、系列化报道。策划新闻专稿，鼓励各级各类新闻媒体记者随访“送政策”环节，选取区内各行业政策享受次数较多的龙头企业、微型企业和科创型新兴企业进行采访，形象直观展示镇海区人力社保惠企政策受益企业优势。（镇海区人社局）