江北区三字方针加快企业博士后工作站建设

　　一是做优政策环境。出台《关于进一步加强企业人才队伍建设的实施意见》、《关于“万千百十”人才工程的实施意见》等系列政策，鼓励企业建立博士后科研站，有力地带动了企业科技创新和人才培养。对成功设站的企业在市级补助基础上再给予5万元配套奖励，对招收博士后研究人员的企业给予每年10万元的补助科研经费，对留在江北企业工作并签订3年以上劳动合同的博士后最高给予30万元补助等。2009年以来，已发放各类博士后工作站补贴94万元。同时，江北区企业博士后还可优先购买人才房。 

　　二是做强科研平台。截至目前，金田铜业已建成国家级博士后工作站，水表股份建成省级博士后工作站，南车时代、威孚天力、宝成机械建成市级博士后扶持站，规模优势基本形成。其中，金田铜业(集团)博士后工作站8年来累计转化科技成果5项，获得国家级专利8项，累计帮助企业新增销售1.05亿元，其中研究成果“水平连铸-行星轧制黄铜管”的整体技术达到国际领先水平，获得了中国有色金属工业科学技术奖一等奖。近年来，各博士后工作站已累计引进博士后9名。  

　　三是做实人才引进。依托博士后科研工作站引才引智机制，大力开展专业带头人、技术骨干和紧缺急需人才的培养。通过博士后工作站与高校联合培养机制的桥梁和纽带作用，与海内外著名大学、科研机构建立了密切联系，吸引一大批国内知名专家担任博士后导师，开展项目合作、联合攻关，取得了良好的经济和社会效益。南车时代的赵呈锐博士研发的光纤式轴端速度传感器样机，预计投产后将产生经济效益500万元以上。（江北区人社局）