林雅莲局长赴慈溪市调研指导人力社保工作
近日,宁波市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长林雅莲赴慈溪市调研指导人力社保工作,并视察了慈溪市人社局窗口服务大厅和人力资源市场。
调研期间,慈溪市人力社保局局长周干尔简要介绍了该局基本情况及今年以来人力社保工作进展情况,并就下步工作重点围绕“打造六大品牌,***四个难题,改革创新五项工作”进行了详细汇报。
林局长在听取有关情况汇报后,高度肯定了慈溪市人力社保工作所取得的成绩,特别是构建和谐劳动关系、大学生村官、工伤理赔、窗口4S000标准化服务、养老保险扩面、人才引进培养、校企合作等工作走在宁波市乃至全省、全国的前列,为宁波市人力社保工作提供了借鉴经验。
林局长在肯定慈溪市人力社保局工作的同时,对该局人力社保工作提出了四点要求和建议。一是要抓好社会保险扩面工作,为宁波大市任务完成作贡献,要以城乡居民养老保险全覆盖工作为契机,全面抓好各项扩面任务落实,确保年度任务顺利完成;二是要高度重视职业技能培训,为转型升级作贡献,坚持高技能人才培养和高层次人才引进并重,充分发挥实体、虚拟人力资源市场作用,着力打造人才高地,实现人才创新驱动;三是要体现社会公平正义,持续推进阳光政务、阳光基金、阳光考录,加强社会监督,确保权力在阳光下运行;四是要持续抓好维护劳动关系和谐稳定工作,深化“双网”“四色”,重视基层基础工作,加强基层服务平台建设,配足配强人员力量,为人民群众提供更加优质、高效、便捷的服务。(慈溪市人社局)